導(dǎo)語：如何才能寫好一篇村干部心得體會，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

提出“三嚴三實”，是對作風(fēng)建設(shè)的進一步升華，簡明扼要，切中要害。對于最基層的農(nóng)村來說，村干部踐行“三嚴三實”的好壞，決定了興農(nóng)、助農(nóng)、惠農(nóng)工作的好壞，直接影響了農(nóng)村的發(fā)展和黨員干部在農(nóng)民群眾中的形象。而對于村干部來說，如何踐行“三嚴三實”，抓住什么該“嚴”，領(lǐng)悟什么該“實”，真正的從嚴從實、用心用情，才是精神落地生根的根本，才是民心所向。

村干部要心存敬畏，嚴守紀律，實心為民。“村看村，戶看戶，群眾看干部”，村干部作為服務(wù)農(nóng)村基層的最前線，和群眾接觸最多，群眾看到的也最多，一言一行最直觀地體現(xiàn)了黨和政府的形象。群眾感受到的是怎樣，黨和政府的形象就是怎樣。所以村干部能否“守得住紀律、克制住貪欲、立得起標桿”，嚴以修身、用權(quán)、律己，是作為一個村干部最基本的要求。

能不能把直補款、社?？睢⑨t(yī)療款等各項專項資金真正地發(fā)下去，嚴管住自己的雙手，不拿一分一毫，真正地做到專款專用；能不能在訪民生、聽民意的時候，嚴管住自己的雙腿，不走關(guān)系戶、不走“好處”戶，真正地為民發(fā)聲、替民解憂；能不能在打井修路、護林造地、山坪塘堰整治等工作開展中遏制吃拿卡要，嚴管住自己的心，不謀利圖私，真正地為群眾辦實事、辦好事。這不僅是對村干部的基本要求，也是群眾真正的所思所盼?！叭》ê跎?，僅得其中；取法乎中，斯風(fēng)下矣”，只有以嚴格的標準來要求自己，才能不偏不移，正其德，正其信，正其身，從實際出發(fā)，真正做到想百姓所想，解決百姓想解決的問題，著眼長遠，造福民眾。

村干部要情系鄉(xiāng)里，嚴抓工作，實情為民?！吧厦媲Ц€，下面一根針”，所有上級的政策、方針和部署，最后落實到基層，都要通過村干部來協(xié)調(diào)、來謀劃、來實施。政策講得清不清楚，事情做得扎不扎實，問題解決得到不到位，方方面面的工作都需要嚴把嚴地落實，實打?qū)嵉貓?zhí)行，辛勤的汗水才能澆灌在這充滿情懷的土地，讓政策落地生花，開滿群眾的笑臉。

對于群眾咨詢的政策，摸不清、理不明，回答起來支支吾吾；對于上級下達的命令，圖應(yīng)付、搞蒙混，檢查起來漏洞百出；對于辦事解難的態(tài)度，鉆空子、耍聰明，做起事來拖拖拉拉。在有的地方，仍然存在這樣的干部，這樣的表現(xiàn)，背離了服務(wù)群眾的理念，不能符合作為一個村干部的基本要求?！靶闹行眩谥姓f，紙上作，不從身上習(xí)過，皆無用也”，作為一名村干部，應(yīng)當嚴格抓好每階段的工作，把和村民相關(guān)的政策熟記于心，積極地為村民創(chuàng)福利，謀實事；把上級交代的事情落實到位，讓“水能到民田、路能通民屋”?！盎ǚ绷芴帗艿瞄_，才是手段；風(fēng)狂雨急時立得定，方見腳根”，村干部應(yīng)當秉承嚴謹、踏實的工作態(tài)度，不畏農(nóng)村工作的經(jīng)濟困境、交通制約和教育瓶頸，做好每一次幫扶，發(fā)好每一份補貼，調(diào)解好每一戶民情糾紛，規(guī)劃好每一條路、每一口塘，扎實細致，把有限的工作都做成有效的工作，真正地把工作做到田間、做到山檻、做到群眾心中。

村干部要力爭先進，嚴求進步，實力為民?！拔ㄆ潆y，更需只爭朝夕、銳意進取。唯其險，故需審時度勢、謀定而動”。當前的農(nóng)村工作，正向著科學(xué)化、現(xiàn)代化發(fā)展，只憑一腔熱血做不好工作。村干部干部尤須在實踐中不斷增長解決問題的新本領(lǐng)，擺脫“新辦法不會用，老辦法不管用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”的困境，抓緊成為推動改革的“行家里手”。

篇2

我很榮幸參加了宜賓市第二次大學(xué)生村官專題培訓(xùn)會。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，重點突出，特別是三江獺兔養(yǎng)殖專家和春風(fēng)村主任的現(xiàn)身說法更是堅定了我扎根農(nóng)村的信心。培訓(xùn)雖然只有短短五天時間，我卻從中受益良多，心中頗有感觸和領(lǐng)悟，下面就將我的體會一一述來：

一、農(nóng)村是一片沃土，隨時等待著我們?nèi)ラ_發(fā)。沒有貧瘠的土地，只有貧瘠的思想。這是我參加這次培訓(xùn)得出的第一個結(jié)論。我是一個生在農(nóng)村，長在農(nóng)村，深刻的體會著當農(nóng)民的艱辛的人；我也曾立志要改變家鄉(xiāng)的面貌，改變農(nóng)村人的生活；如今，我回到家鄉(xiāng)并當了一名村官，是時候為家鄉(xiāng)做點什么了?？墒敲鎸ΜF(xiàn)實，沒資金、沒經(jīng)驗、沒方法，我卻拿不出一個可實施的計劃。在困難面前我退縮了?？墒牵斘衣犝f如今李花滿山、桂花飄香的春風(fēng)村，以前也是亂石成堆、土地貧瘠的窮山村的時候，我又燃起了希望。既然亂石山上可以種出李子，那么黃土地里也應(yīng)該有適合它的植物。就算沒有適合種植的植物，也許有適合養(yǎng)的動物。每一個地方有每一個地方的特色，每一個地方各自的優(yōu)勢和劣勢。土地本身沒有高低貴賤之分，只要找到一條適合它發(fā)展的思路，那么它的價值就會得到最大的體現(xiàn)。不是我們的環(huán)境太差，也不是我們的山太高，而是我們的思想被封閉了，群眾的思想被封閉了。要想改變現(xiàn)狀首先要改變的是我們的思想。我希望在今后的工作中，能突破自己的思想障礙，為家鄉(xiāng)的良好發(fā)展尋求到一條綠色生態(tài)的發(fā)展之道。

二、人生的道路千萬條，通向羅馬的那一條是為那些有準備的人而鋪設(shè)的。從眾多創(chuàng)業(yè)者的口中，我明白了創(chuàng)業(yè)不是一番風(fēng)順的，而是一步步摸索出來的。創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是想法、資金和經(jīng)驗，還包括堅定的信心和勇往直前的恒心。創(chuàng)業(yè)要的是能吃苦、能吃虧，要的是實干和成果；只有這樣創(chuàng)業(yè)才有可能成功。同時，創(chuàng)業(yè)不是盲目的。一個創(chuàng)業(yè)者要有一個完整的計劃和方案，要懂得如何運作市場，要有一個明確的目標。作為大學(xué)生村官，創(chuàng)業(yè)是一件好事情，也是一件很困難的事情。我們不能被困難嚇倒也不能盲目創(chuàng)業(yè)；要根據(jù)自己的實際情況，在條件成熟、準備工作做得充分的情況下，根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況適當?shù)膭?chuàng)業(yè)。當然，這只是我的個人觀點。

三、農(nóng)村工作是一項有重要意義的工作。也許很多人都認為農(nóng)村工作意義不大甚至沒有意義，這跟農(nóng)村工作的繁瑣以及工作對象有關(guān)。尤其是大學(xué)生。不能否認，在我們的傳統(tǒng)觀念中，大學(xué)生是一個頗了不起的群體，高文化、高素質(zhì)、高追求、高目標。而農(nóng)村被稱為最基層，是被人瞧不起的地方；農(nóng)民是社會最底層的人，甚至農(nóng)民工在城市也是受人歧視的群體。作為一個從農(nóng)村走出去的大學(xué)生，我一直尊重農(nóng)村、尊重農(nóng)民，因為我尊重自己。農(nóng)村的落后不是農(nóng)民的意愿，農(nóng)民的愚昧也不完全是農(nóng)民自己的過錯，我們的國家在發(fā)展的過程中，我們的社會在發(fā)展的過程中造就了各行各業(yè)的人，今天的農(nóng)民、農(nóng)村因為種種原因落后于城市，我們沒有理由輕視他們。我相信，一個民族的整體進步也包括了農(nóng)民的進步，而不是少數(shù)人的進步；一個國家的發(fā)達與否也包括了農(nóng)村發(fā)達與否，而不僅僅是城市的發(fā)展。所以，如今農(nóng)村的發(fā)展是擺在全國人民面前的一個大課題，改變農(nóng)村的面貌，提高農(nóng)民的素質(zhì)是我們大家的義務(wù)和責(zé)任，尤其是80后、90后這一新生代的責(zé)任。因此，不論農(nóng)村工作多么艱苦、多么繁瑣，它的意義卻是極為重大的，只要明白了這一點，我們就能扎根農(nóng)村、奉獻農(nóng)村。

選擇村官，我不后悔，甚至還有一絲慶幸；因為這是實現(xiàn)我的理想的地方。我要努力學(xué)習(xí)，踏實工作，爭取早日實現(xiàn)多年來的心愿。

篇3

近日學(xué)習(xí)了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》從內(nèi)心感到頗受教育，體會到了作為一名合格的農(nóng)村干部的重要性和緊迫感。古人云“以銅為鏡、可以正衣冠；以古為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以明得失。”現(xiàn)將我學(xué)習(xí)整篇《規(guī)定》后得的體會總結(jié)如下。

農(nóng)村就好比一個大家庭，所以經(jīng)常會出現(xiàn)各種問題，尤其年底就要面臨的換屆工作就是一個重要工作。在農(nóng)村或多或少都存在違反選舉程序的事情，甚至還有一些人利用家族勢力或者黑社會勢力干擾、操縱、妨礙、破壞選舉。這些人人利用權(quán)和錢買通百姓，蒙騙鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府，當選后又利用職務(wù)便利中飽私囊、以公謀私，不僅損害了村集體了利益更給百姓增添了負擔(dān)，肯害了農(nóng)民。作為黨總支第一責(zé)任人我有責(zé)任和義務(wù)擔(dān)負起換屆工作第一責(zé)任人的崗位職責(zé)，在換屆選舉工作前加強宣傳，增強黨員、群眾的民主意識。民主是黨的生民、是根本，更是黨員、群眾的權(quán)利，所以在換屆前要通過召開黨員會和群眾工作會詳細解讀和宣傳《換屆工作條例》和相關(guān)文件，增強選民履行權(quán)利、義務(wù)的能力和意識。

農(nóng)村基層干部應(yīng)該在日常工作生活中，嚴格要求自己的一言一行，繃緊廉潔履職這根弦，不留有任何僥幸心理，正確處理公事與私事、集體與個人、干部與群眾的關(guān)系，只有這樣，才能用行動踐行《廉潔履職規(guī)定》，真正做到“22個不準”，兌現(xiàn)執(zhí)政為公、全心全意為人民服務(wù)的錚錚誓言。

村級事務(wù)大多數(shù)都是由班子會表決通過后執(zhí)行，也有存在“拍桌子”、“拍腦袋”的違規(guī)決定，尤其是面對一些重大事件如申報低保、五保；處置集體資金、資產(chǎn)；救災(zāi)物資、款項發(fā)放時更要嚴格履行執(zhí)行程序，按照相關(guān)文件指示受理、辦理，不搞特殊、不暗箱操作、不貪不占。在執(zhí)行公開性選擇事務(wù)時要通過召開村民代表會議和通過廣播向村民宣傳說明，公平對待。村干部要履行職責(zé)，嚴格審理各項申報、申請，讓確實需要幫扶的農(nóng)民得到實惠，不給關(guān)系戶、投機取巧者留空隙。村干部更要廉潔自律，更不能利用職務(wù)關(guān)系給親屬、朋友行方便、搞特殊服務(wù)，在受理時要堅持公開公平公正“三公”原則，讓百姓放心，讓上級政府放心。

在平時工作中要真心實意面對群眾，不搞特權(quán)、不濫用職權(quán)。尤其是在對待工程發(fā)包上要嚴格按照競拍流程，不獨斷專橫、不損公肥私，讓工作流程和工程質(zhì)量曬在農(nóng)民面前，接受百姓的監(jiān)督，保證集體財產(chǎn)不受損害。在給村民辦理戶口、計劃生育時要嚴格按照操作流程，不故意刁難、不吃拿卡要勒索財物。在發(fā)生現(xiàn)金流時要嚴格按照資產(chǎn)財務(wù)管理辦法，做到事前事中事后三重監(jiān)督，嚴禁私設(shè)“小金庫”，做到定期不定期核實賬目與現(xiàn)金吻合情況，如若存在白條頂庫、隱瞞、截留、坐支情況要嚴肅查明，嚴重者移送司法機構(gòu)處置，作為黨總支的負責(zé)人我有義務(wù)帶頭做到不干預(yù)集體資金使用，不干擾重大項目建設(shè)和審計，不阻撓有關(guān)機關(guān)、部門依法進京的監(jiān)督檢查或者案件查處，積極主動回答村民提出的合理詢問，公開透明村內(nèi)工作情況和財務(wù)狀況。嚴厲打擊黑惡勢力和非法教會、組織，發(fā)現(xiàn)情況及時向上級政府和有關(guān)部門舉報，并教育村民潔身自愛，遠離黃賭毒，與xx作斗爭。

綜合以上履行職責(zé)規(guī)范和結(jié)合本人情況發(fā)現(xiàn)的問題和需要改進加強的方面有以下幾點。

一、勤學(xué)習(xí)、勤動手，增強法律意識和政治覺悟

我在村累計工作時間超過20年，并連續(xù)兩屆擔(dān)任村書一職，我感受到了時代的緊迫性，作為一個年近花甲的人我感覺到了接受新事物緩慢帶來的壓力，學(xué)習(xí)能力的下降也導(dǎo)致自我更新能力下降，不能跟上時代的步伐，在做決定時猶豫不決、不夠果斷。針對這項弱點我自覺加壓，多讀書、多看報，多關(guān)心時事政治，多與年輕人打交道，多向優(yōu)秀同志學(xué)習(xí)。與此同時我還抓緊不斷加強法制建設(shè)，嚴格貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，通過建立健全法律法規(guī)，不斷完善工作制度，用明確的規(guī)定約束基層干部的工作職責(zé)和，嚴懲違法亂紀的行為。

二、勤開會、勤討論，避免出現(xiàn)違法違規(guī)問題 在工作中處理事務(wù)時我時常缺乏一種大局意識，缺少與其他村干部之間的溝通，導(dǎo)致工作不利。通過學(xué)習(xí)《規(guī)定》我明白了在處理村級務(wù)時要及時召開相關(guān)會議，多與村干部和代表。范文學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》自查報告(2)是關(guān)于職責(zé),若干,規(guī)定,報告,履行,農(nóng)村,基層,干部,學(xué)習(xí),工作,的，希望大家尊重原創(chuàng)者的知識產(chǎn)權(quán)。

二、勤開會、勤討論，避免出現(xiàn)違法違規(guī)問題

在工作中處理事務(wù)時我時常缺乏一種大局意識，缺少與其他村干部之間的溝通，導(dǎo)致工作不利。通過學(xué)習(xí)《規(guī)定》我明白了在處理村級務(wù)時要及時召開相關(guān)會議，多與村干部和代表們溝通，并做好相關(guān)會議記錄，及時公開會議結(jié)果接受村民的監(jiān)督。要經(jīng)常召開民主生活會，了解黨員、群眾的思想和需求，聽取他們對村級事務(wù)的意見和建議，及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。在財務(wù)管理上要經(jīng)常與會計溝通了解財務(wù)狀況，及時發(fā)現(xiàn)是否存在違規(guī)使用發(fā)票、白條頂庫、截留等財務(wù)問題，如有問題要找相關(guān)責(zé)任人、經(jīng)手人了解情況，及時追繳，不讓村集體資產(chǎn)遭受損失。

三、勤下村、勤了解，為村民營造良好氛圍

篇4

統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，是全面建設(shè)小康社會的重大任務(wù)。推動農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收是我國社會經(jīng)濟工作的一個重心，建設(shè)新農(nóng)村提出了要達到“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的目標要求，建設(shè)新農(nóng)村本質(zhì)和核心就是發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力、增加農(nóng)民收入。實現(xiàn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收，意義重大，任重道遠，不僅是發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的關(guān)鍵所在，更是全面推進我國小康社會進程的重中之重，在當前新農(nóng)村建設(shè)中，應(yīng)不遺余力地抓實抓好。增加農(nóng)民收入，既要在農(nóng)業(yè)、農(nóng)村挖掘潛力，更要從經(jīng)濟發(fā)展的全局尋找出路；既要從當前出發(fā)，采取“吹糠見米”見效快的增收措施，又要著眼長遠尋求解決農(nóng)民增收的治本之策，建立農(nóng)民增收的長效機制。我認為關(guān)鍵要抓好以下幾個方面的工作：

一、積極調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收

農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，不僅是農(nóng)民增收的關(guān)鍵措施，而且是農(nóng)民增收的關(guān)鍵途徑。一要大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。從區(qū)域經(jīng)濟角度看，在一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展初期，大多表現(xiàn)出對本地資源開發(fā)具有一定的依賴性。資源優(yōu)勢的開發(fā)利用是加快經(jīng)濟發(fā)展的重要途徑，必須立足區(qū)域特色和資源優(yōu)勢，加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。立足一個地方的基礎(chǔ)和優(yōu)勢，突出重點，明確主攻方向，發(fā)展特色經(jīng)濟；打造特色農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)鏈，要堅持“發(fā)揮優(yōu)勢建基地、突出特色建基地、圍繞龍頭建基地”的原則，積極培植主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，努力開發(fā)“拳頭”產(chǎn)品，發(fā)展區(qū)域特色農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，形成各具特色的農(nóng)副產(chǎn)品基地。二要增強“品牌”意識。品牌是企業(yè)巨大的無形資產(chǎn)，是搶占市場先機的通行證?，F(xiàn)在農(nóng)民對于農(nóng)產(chǎn)(來源：文秘站 ）品的品牌意識還相當?shù)?，不能充分認識品牌對收入可能產(chǎn)生的有利效益，這是導(dǎo)致優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品發(fā)展滯緩的原因之一。要積極發(fā)展無公害綠色食品，著力打造生態(tài)經(jīng)濟品牌，加強生態(tài)環(huán)境保護，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)。

二、大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，實現(xiàn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，既是農(nóng)村經(jīng)濟組織創(chuàng)新的有效形式，又是農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的帶動力量，更是農(nóng)民增收的重要渠道。一要做大做強龍頭企業(yè)。牢固樹立“扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化就是扶持農(nóng)業(yè)，扶持龍頭企業(yè)就是扶持農(nóng)民”的思想，打破地域界限、優(yōu)化資源配置、相對集中發(fā)展，做大做強龍頭企業(yè)。堅持積極引導(dǎo)、大力扶持、放手發(fā)展、逐步完善、不斷壯大的方針，培育市場牽龍頭、龍頭帶基地、基地聯(lián)農(nóng)戶的產(chǎn)加銷一條龍、貿(mào)工農(nóng)一體化的龍頭企業(yè)，充分發(fā)揮其輻射、帶動作用。二要扶持壯大支柱產(chǎn)業(yè)。農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)是促進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。要突出發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，努力提高農(nóng)產(chǎn)品的加工增值率，提高農(nóng)民收入和農(nóng)業(yè)競爭力。要充分利用現(xiàn)有區(qū)域農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，通過專業(yè)化生產(chǎn)、集約化經(jīng)營、社會化服務(wù)，使之成為布局科學(xué)合理、具有區(qū)域特色的主導(dǎo)產(chǎn)品和支柱產(chǎn)業(yè)，并進一步轉(zhuǎn)化為名特優(yōu)的主導(dǎo)產(chǎn)品和支柱產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，帶動區(qū)域其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

篇5

結(jié)合當前工作需要，的會員“曉亞”為你整理了這篇政務(wù)公開工作個人心得體會總結(jié)范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

政務(wù)公開工作個人心得體會總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府官網(wǎng)信息公開欄目較多，不同的欄目具有不同的時效要求，比如“精準脫貧”、“教育信息”等欄目要求實時更新，這就決定了業(yè)務(wù)人員要做到及時公開，不能存在懈怠心理。堅持“常規(guī)內(nèi)容定期公開、臨時工作隨時公開、定性工作長期公開”的原則，讓“勤”字貫穿工作全過程。

篇6

一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速展開動員。

我鄉(xiāng)前期開展主題教育活動具備“高、快、全”三個特點。一是領(lǐng)導(dǎo)重視程度高。13日上午，鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長參加縣上動員會后，下午即召開了鄉(xiāng)黨委會，專題研究活動部署；二是啟動速度快。5月15日上午，我鄉(xiāng)召開了由全體鄉(xiāng)村干部和鄉(xiāng)直部門負責(zé)人參加的主題教育活動動員大會。會議對開展主題教育活動進行了動員，提出了工作要求，做了活動的具體安排部署。會議宣布成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，印發(fā)了我鄉(xiāng)開展主題教育活動的實施方案。會后，全鄉(xiāng)迅速行動；三是覆蓋范圍全。截止今天中午，全鄉(xiāng)制作宣傳標語2幅，召開廣播會25次。鄉(xiāng)黨委成員下村進行宣講，目前，全鄉(xiāng)13個村，已全部召集黨員群眾大會開展集中宣講動員完畢。新成立的大學(xué)生村官宣講團即將下村開始新一輪集中宣講，各村紛紛自行組織開展各種學(xué)習(xí)活動，在全鄉(xiāng)營造起了人人知曉中國夢、人人討論中國夢的良好氛圍。

二、精選活動載體，提高學(xué)教實效。

為迅速掀起學(xué)教活動的，我鄉(xiāng)選擇多種學(xué)習(xí)方式和載體，力求干部對學(xué)教活動內(nèi)容入腦入心。組織全體鄉(xiāng)干部開展集中學(xué)習(xí)，原文學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話和重要會議精神，觀看“中國夢，夢想引領(lǐng)未來”等視頻；由鄉(xiāng)文藝隊負責(zé)編排以“實現(xiàn)偉大中國夢，建設(shè)富裕文明和諧”為主題的快板和歌舞節(jié)目，在各村做宣傳演出；以“追夢想、抓機遇、求發(fā)展”為課題，在全鄉(xiāng)開展村情調(diào)研活動，一方面做一個深入全面的鄉(xiāng)情調(diào)查，另一方面督促各村思考發(fā)展路徑，要求在駐村干部的指導(dǎo)下制定發(fā)展規(guī)劃；準備了農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展系列視頻教材，帶領(lǐng)干部學(xué)習(xí)農(nóng)村農(nóng)業(yè)先進理念和科學(xué)技術(shù)，增強干部帶領(lǐng)群眾致富能力，目前已組織觀看“無土栽培無公害蔬菜技術(shù)”視頻；為鞏固學(xué)習(xí)效果，發(fā)放專門的筆記本用于記錄主題教育活動學(xué)習(xí)內(nèi)容，并要求干部撰寫學(xué)習(xí)心得體會，目前收起來的心得體會有16篇。

篇7

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

1、成立工作機構(gòu)。成立“縣人社局、鄉(xiāng)政府駐村工作組”，并設(shè)立駐村工作隊辦公室。局黨委副書記、副局長任組長，縣人社局，鄉(xiāng)政府、為工作組成員和駐村干部。

2、落實駐村干部責(zé)任。按照國家扶貧工作和縣委、縣政府要求，工作組要求駐村干部一要認真履職，進駐到村；二要進入角色，吃透村情，協(xié)助村干部制定致富方案，幫助聯(lián)系致富項目；三要嚴格紀律，約束自己；四要當好宣傳員，宣傳貫徹黨的路線、方針和各種惠民政策；五要按時上報信息，寫好心得體會。

二、吃透村情，制定規(guī)劃

1、摸清幫扶村村情。自9月幫扶村調(diào)整以來，我局領(lǐng)導(dǎo)和職工于10月（一次）、11月（兩次）、12月（兩次）多次深入到掛包聯(lián)系村進行調(diào)研和蹲點，了解情況并制定幫扶計劃、幫助解決實際困難和問題等。

2、制定幫扶規(guī)劃。一是制定了《縣人社局關(guān)于開展干部駐村幫扶扎實推進精準扶貧三年規(guī)劃》；二是制定了《村精準扶貧2014年工作計劃》；三是制定了一戶一策脫貧方案（包括分戶情況和匯總表）；四是協(xié)助、指導(dǎo)該村兩委班子，研究發(fā)展致富方案，幫助他們選準發(fā)展方向，理清發(fā)展思路，找準發(fā)展項目等。

三、真抓實干，做好幫扶

1、進行政策宣講。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動要求，采取召開會議（包括戶主大會）、入戶走訪等方式，廣泛宣講黨的十和十八屆三中、四中全會精神，深入宣講新時期綜合扶貧工作要求、涉農(nóng)法律法規(guī)和惠民政策，宣傳省、市、縣委的重大決策部署，并做好群眾的教育引導(dǎo)工作。

2、加強基礎(chǔ)建設(shè)。通過深入調(diào)研發(fā)現(xiàn)，該村干部和群眾反映最急切的事情就是該村6.7公里的村道路問題。村道路路基本不錯，但沒有專人管理，致使雜草叢生、灌木遍地，車開進去找不到路。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速召開黨委會議，研究解決2萬元資金，對該村道路進行“亮”化；下一步，協(xié)調(diào)縣交通運輸局，將該村村道路納入儲備項目。同時，解決新電腦（一體機）1臺，幫助該村黨務(wù)、村務(wù)工作實現(xiàn)數(shù)據(jù)化、電子化管理。

3、進行產(chǎn)業(yè)培育。作為貧困村，村尚無村集體企業(yè)。按照扶貧工作要求，縣人社局與村干部一道，通過召開戶主大會、入戶走訪攝像，幫助41戶貧困家庭發(fā)展致富產(chǎn)業(yè)。經(jīng)過統(tǒng)計匯總，近三年41戶貧困戶將養(yǎng)牛53頭；豬219頭，其中母豬4頭；羊40只；雞3150只，其中確認養(yǎng)土雞2050只；鴨子300只；養(yǎng)魚30500尾；種植白果樹、桂花樹0.7畝；藥材1.5畝。

篇8

一、把握思想，深化認識

各級干部要深刻認識到“中國夢”的重大意義、豐富內(nèi)涵、基本要求和實現(xiàn)路徑，把思想和行動統(tǒng)一到省、市、縣委的決策部署上來。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任

為強化組織保障，鄉(xiāng)黨委成立了以黨委書記同志為組長的主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)主題教育活動的組織、實施和督導(dǎo)。要求全鄉(xiāng)上下緊密配合，對思想上不重視、工作上不得力的單位和部門，要及時提出批評并限期整改。

三、建章立制，提供保障

為了進一步約束、規(guī)范黨員干部和群眾的言行，我鄉(xiāng)結(jié)合學(xué)習(xí)教育、交流討論的情況，建立健全了各項規(guī)章制度，為主題教育活動提供了制度保障。

四、抓住重點，確保實效

1、以此次主題教育活動為抓手，對各級干部開展各項專題教育，要求他們加強自身學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升工作能力，強化服務(wù)意識，千方百計為群眾辦好事、辦實事。

2、各基層黨支部要在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，圍繞強力推進“六大興縣行動”、實現(xiàn)“四個三”奮斗目標，分層次、分專題開展集中討論、小組討論，積極撰寫心得體會。

3、主題教育活動要與當前工作緊密結(jié)合，抓好當前紅五月“三搶”工作，確保小春作物顆粒歸倉和大春作物的滿栽滿插；抓好各項民生工程和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件；抓好當前農(nóng)村環(huán)境治理，改善發(fā)展和人居環(huán)境條件；抓好安全穩(wěn)定，確保全鄉(xiāng)和諧。

4、注意發(fā)現(xiàn)、及時總結(jié)主題教育活動中的好經(jīng)驗、好做法，對涌現(xiàn)出來的先進集體、先進個人進行表彰、宣傳。

5、鄉(xiāng)黨委政府將把此次主題教育活動納入鄉(xiāng)村目標考核內(nèi)容，逗硬進行考核獎懲。

篇9

在全系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵進行了深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并堅持學(xué)習(xí)致用，積極運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)分管的基層農(nóng)村組織班子建設(shè)和自身建設(shè)，取得了一些心得體會。

科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。這四個方面，提綱挈領(lǐng)，切中實質(zhì)，使我對科學(xué)發(fā)展觀的認識提高到一個新水平。

在全黨掀起學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動之際，推動科學(xué)發(fā)展、服務(wù)科學(xué)發(fā)展、保障科學(xué)發(fā)展是組織部門當前的第一要務(wù)。如何為科學(xué)發(fā)展選優(yōu)配強組班子、凝神竭力建隊伍、拓寬渠道聚人才、打牢基礎(chǔ)固根基？作為組工干部則顯得尤為重要。面對這次新形勢、新挑戰(zhàn)、新要求、新任務(wù)，組工干部要具備三種精神。一是耕牛精神。要堅持做到“五點”。嘴勤，遇到不懂、不會、不明白的問題時，要以“小學(xué)生”的態(tài)度向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事請教，掃除知識“盲區(qū)”，增進彼此間的交流溝通；手勤。要不停地嘗試著去寫、去練、去磨礪，才能提高總結(jié)歸納能力，提升寫作水平；腳勤。要經(jīng)常深入基層一線調(diào)研，掌握基層群眾的所思、所盼、所憂，挖掘問題根源，對癥下藥，破解難題；干事要實，要時刻抱著“干就干到最好”的態(tài)度干事，絕不做表面文章；待人要誠。在接待來人時要做到來有迎聲、去有送聲，要讓辦事的人高興而來，滿意而歸；自律要嚴。要做到慎交友、嚴律已，守得住清貧，管得住小節(jié)，耐得住寂寞，抵得住誘惑，用實際行動爭做黨員干部的榜樣和表率。二是駱駝精神。將功用在平時。要善于學(xué)習(xí)，拓寬知識視野，豐富知識內(nèi)涵，汲取知識養(yǎng)分，力爭做到對分管工作心中有數(shù)，運用起來得心應(yīng)手，回復(fù)他人有理有據(jù)，確保在關(guān)鍵時刻“用得上、拉得動、打得贏”；勇于破解難題。在處理各種棘手事情時，要周密考慮，冷靜面對困境，理性正視問題，沉下心思查根源、積極探索尋出口、對癥下藥破難題，權(quán)衡利弊關(guān)系；保持飽滿的精神狀態(tài)，遇到困難挫折，要迅速調(diào)整自己，以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。三是蚯蚓精神。做人要低調(diào)，不趾高氣揚、不頤指氣使，平等待人，熱情、真誠地為廣大黨員干部提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；要甘為人梯。堅持做平常人，持平常心，筑牢理想信念，在平凡的工作崗位上譜寫不平凡的業(yè)績；要淡泊名利，抵制名利欲望的侵蝕，在逆境時不枉自菲薄，遇事寵辱不驚，樹立清正廉潔的良好形象。

學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀必須堅持“以人為本”。作為一名分管基層農(nóng)村組織班子建設(shè)的組工干部，我深知農(nóng)村組織班子建設(shè)在推動農(nóng)村全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展中的重要性。在深入農(nóng)村進行細致調(diào)研的過程中，我發(fā)現(xiàn)目前農(nóng)村干部隊伍現(xiàn)狀堪憂。年齡偏大。文化偏低。任職時間長。后繼乏人已成為制約基層農(nóng)村組織班子建設(shè)的突出問題。我認為，要改變目前這種現(xiàn)狀，最好的方式就是加快農(nóng)村組織班子改革，增強農(nóng)村組織班子的活力。一是請企業(yè)老板回村“主政”。社會主義新農(nóng)村建設(shè)必須有經(jīng)濟和智力的支持。村干部老化，文化水平偏低，開拓意識不強，是阻礙新農(nóng)村建設(shè)的主要原因。要注重從企業(yè)經(jīng)營管理者這一“先富群體”中選拔村干部，把那些政治可靠、群眾認同、品行端正的優(yōu)秀分子充實到農(nóng)村干部隊伍里來，同時，廣泛宣傳發(fā)動，在這一群體中形成“獻策、出力、添錢”支持新農(nóng)村建設(shè)的格局；二是聘退休干部入村“當家”。退休（提前離崗、二線）干部有豐富的閱歷和工作經(jīng)驗，是寶貴的人力資源，為充分發(fā)揮他們的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和才能優(yōu)勢，要大力選聘退休（提前離崗、二線）干部到后進村和貧困村任職，幫助加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。三是選大學(xué)生進村“為官”。當前，有的村支部戰(zhàn)斗力不強，后繼乏人，村干部輪流坐莊，后進面貌難以改善，突出問題是缺乏優(yōu)秀的支部帶頭人。大學(xué)畢業(yè)生年齡輕、學(xué)歷高、眼界寬，通過選拔大學(xué)生到村任職可以為大學(xué)生鍛煉成長搭建平臺，為大學(xué)生就業(yè)提供崗位，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供智力支持。四是派機關(guān)干部到村“任職”。為培養(yǎng)鍛煉機關(guān)年輕干部，促進農(nóng)村基層組織建設(shè)，可以采取組織推薦和個人自愿報名的方法，選派機關(guān)黨員干部到后進村和貧困村任黨支部副書記或黨建指導(dǎo)員，幫助指導(dǎo)黨的建設(shè)、了解村情民意、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、建好村級班子。五是讓退伍軍人在村“理事”。要十分注重從回鄉(xiāng)退伍軍人中選拔培養(yǎng)農(nóng)村干部，特別是在部隊期間入黨的，明確專人跟蹤培養(yǎng)，有意識地安排他們參加村務(wù)、黨務(wù)工作，幫助村黨支部“理事”，促使他們盡快成長。

篇10

根據(jù)國家統(tǒng)一部署以及省里的整體安排，省、市、區(qū)要實現(xiàn)單位包村、干部包戶并派出駐村幫扶工作隊，共有8個省直幫扶單位、18個市直幫扶單位和82個區(qū)直單位結(jié)對幫扶潁東區(qū)貧困村和貧困戶。為切實抓住全區(qū)貧困人口改善生產(chǎn)生活條件、貧困村整體脫貧致富的重要機遇，潁東區(qū)變壓力為動力，進一步增強工作主動性、自覺性和能動性，使駐村幫扶工作有序有效開展。

選定“一二三四五”目標

開展駐村幫扶，主要是在貧困村、貧困群眾中“結(jié)窮親”，實行因人制宜、一戶一策“幫窮戶”，落實條件改善、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、素質(zhì)提高“拔窮根”。

針對駐村幫扶工作，潁東區(qū)提出了“一二三四五”總體目標，一是帶好一條路，引導(dǎo)群眾脫貧致富；二是用好單位集體力、出好個人奉獻力，協(xié)心協(xié)力開展幫扶；三是要看真貧、扶真貧、真扶貧，真心實意為民辦事；四是當好“宣傳員”、“引導(dǎo)員”、“服務(wù)員”、“督查員”，確保幫扶卓有成效；五是千方百計幫助拓寬致富門路，保持全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟社會快速發(fā)展的良好態(tài)勢，全力以赴協(xié)助做好綜治工作，為全區(qū)社會大局持續(xù)和諧穩(wěn)定作出重要貢獻，盡職盡責(zé)排民憂解民難，全心全意為群眾服務(wù)，持之以恒抓基層強基礎(chǔ)，增強村級組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，扎扎實實轉(zhuǎn)作風(fēng)接地氣，在基層工作實踐中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

撐起保障帆 讓干部下得去

為確保駐村干部有保障、下得去，潁東區(qū)、鎮(zhèn)、村三級共同做好駐村工作的配合和服務(wù)。潁東區(qū)在協(xié)調(diào)各鎮(zhèn)村確保駐村干部必要的工作、生活條件和食宿的基礎(chǔ)上，列出駐村干部保障清單，動員各派出單位幫助駐村干部解決日常工作生活需要，尤其是駐村干部出行所需的交通工具。

為切實提高駐村干部的歸屬感，潁東區(qū)統(tǒng)一制作了格式為“××鎮(zhèn)（鄉(xiāng)、街道）××村（居）駐村扶貧工作隊”的駐村工作隊銅牌；為幫助駐村干部盡快實現(xiàn)從“機關(guān)干部”到“幫扶隊員”的角色轉(zhuǎn)變，潁東區(qū)大力宣傳駐村工作中涌現(xiàn)出的典型事跡，激勵引導(dǎo)駐村干部想下去、下得去，同時采取集中觀看電影《周末村官》和組織駐村干部實地考察的方式，減少駐村幫扶干部從公職人員到駐村干部、從機關(guān)工作到農(nóng)村幫扶工作、從大城市到貧困村組的工作角色、崗位、環(huán)境轉(zhuǎn)變帶來的落差感。此外，還安排鎮(zhèn)、村干部結(jié)對駐村干部，積極主動地傳授工作方法和經(jīng)驗，支持、鼓勵和幫助駐村干部創(chuàng)造性地開展工作，以便更快地積累工作經(jīng)驗。

撐起制度帆 讓干部蹲得住

為防止和杜絕 “只喊喊、不到村”，“只轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、不用心”，“只談?wù)?、不落實”等?yīng)付差事、形式主義現(xiàn)象，按照省駐村工作隊管理辦法，潁東區(qū)細化量化制度，制定了包括學(xué)習(xí)制度、保密制度、工作例會制度、匯報制度、請銷假制度、考勤制度、協(xié)作制度、年度考核制度、培訓(xùn)制度等在內(nèi)的11項駐村扶貧工作隊制度。提出了駐村干部帶頭勤奮學(xué)習(xí)、帶頭遵紀守法、帶頭幫扶群眾、帶頭改進作風(fēng)、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)的“五帶頭”和“七不準”，即不準敷衍搪塞幫扶任務(wù)、不準接受基層單位的宴請、不準收受駐點村群眾的任何財物、不準在駐點村報銷應(yīng)由個人或者幫扶單位支付的任何費用、不準挪用幫扶資金、不準工作期間飲酒、不準參與封建迷信和賭博活動的紀律要求。建立駐村扶貧工作日志制度，統(tǒng)一印制《工作日志》，駐村隊員人手一冊，按照實事求是、一事一記、一日一記的原則，真實記錄本人每天工作內(nèi)容，包括工作進度、困難問題、建議意見和心得體會。

撐起引導(dǎo)帆 讓干部干得實

針對駐村干部缺乏實踐經(jīng)驗、不了解基層實際情況、工作能力不全面等問題，潁東區(qū)匯總印制了國家、省、市、區(qū)的各級扶貧開發(fā)資料和強農(nóng)惠農(nóng)政策，幫助駐村干部盡快了解農(nóng)村基層工作、盡快進入工作狀態(tài)；組織開展內(nèi)容多樣的駐村干部培訓(xùn)會，區(qū)財政、農(nóng)委、扶貧等單位就財政扶貧資金監(jiān)管、民生工程涉農(nóng)項目推介說明、農(nóng)業(yè)農(nóng)村熱點難點問題、發(fā)展村級集體經(jīng)濟與促進農(nóng)戶增收、農(nóng)民專業(yè)合作社等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體監(jiān)管要求發(fā)展狀況及其扶持政策、當前潁東區(qū)扶貧開發(fā)形勢及主要政策等進行解讀，并就整村推進、產(chǎn)業(yè)扶貧、雨露計劃、互助資金、參股保值等扶貧開發(fā)項目的申報、實施、報賬、驗收等扶貧開發(fā)工作具體事項進行了詳細講解；邀請創(chuàng)業(yè)致富典型代表――正午鎮(zhèn)程圩村黨支部書記任玉堂、選派干部代表――區(qū)畜牧局第四批選派干部武傳授在村工作方式、方法，切實加深駐村干部對農(nóng)村工作尤其是扶貧開發(fā)工作的了解。

借好定點幫扶的東風(fēng)