道教協(xié)會工作計劃范文

時間:2023-03-22 22:15:47

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇道教協(xié)會工作計劃,這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

篇1

一、加強(qiáng)工作聯(lián)系,在創(chuàng)新監(jiān)督工作機(jī)制上下功夫

加強(qiáng)與相關(guān)部門和單位的聯(lián)系是做好監(jiān)督工作的基礎(chǔ)和前提。我們僑工委十分注重與市政府及相關(guān)部門的工作聯(lián)系,時刻保持工作渠道和信息交流渠道的暢通,確保人大各項監(jiān)督工作落到實處。

(一)堅持召開對口單位的聯(lián)系會議。每年年初,我們都要組織和召開由市政府文衛(wèi)科、外事僑務(wù)旅游局、民宗局、臺辦主要負(fù)責(zé)人參加的聯(lián)系會議,通報上年工作情況及當(dāng)年工作計劃要點,征求各單位負(fù)責(zé)人對當(dāng)年工作的意見。在今年的聯(lián)系會上,我們學(xué)習(xí)了監(jiān)督法及其原則和規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)對口單位依法接受監(jiān)督的自覺性。通過召開聯(lián)系會議,全面了解和掌握有關(guān)部門的工作情況,同時讓對口聯(lián)系單位明確僑工委的全年監(jiān)督工作計劃和任務(wù),做到工作早知道、早布置、早行動。

(二)積極主動參加市政府及對口聯(lián)系單位的重大活動。每年,相關(guān)單位的重大活動,僑工委負(fù)責(zé)人都要安排時間,積極參加,寓支持于參與之中,寓支持于監(jiān)督之中,充分發(fā)揮人大在工作監(jiān)督中的作用。

(三)與對口聯(lián)系單位保持經(jīng)常性的聯(lián)系。除開展常規(guī)工作進(jìn)行聯(lián)絡(luò)外,還堅持工作聯(lián)系制度,經(jīng)常到所聯(lián)系的單位監(jiān)督和指導(dǎo)工作。如在市臺辦了解到臺屬企業(yè)東方糖酒公司要擴(kuò)規(guī)征用土地時,要求市臺辦為臺屬企業(yè)做好服務(wù)工作,爭取為該企業(yè)解決具體問題?,F(xiàn)在,這家由糖酒公司擴(kuò)規(guī)為糖酒物流中心的企業(yè)的擴(kuò)建工作進(jìn)展順利。我們建立市人大僑工委、市政協(xié)僑委、市政府外事僑務(wù)旅游局、市僑聯(lián)聯(lián)席會議制度,用制度的形式將市涉僑部門的聯(lián)系固定下來,定期與不定期的通報僑務(wù)工作情況,督促和檢查涉僑案件的落實。

二、加強(qiáng)監(jiān)督工作,在增強(qiáng)監(jiān)督實效上下功夫

幾年來,僑工委圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的重大問題,綜合運用聽取報告、執(zhí)法檢查、視察、調(diào)查研究等方式開展法律監(jiān)督和工作監(jiān)督,增強(qiáng)了監(jiān)督效果。

(一)采取聽報告與執(zhí)法檢查相結(jié)合的方式,開展對僑務(wù)法律法規(guī)實施情況的監(jiān)督,促進(jìn)僑法的落實。

天門市是全國內(nèi)地著名僑鄉(xiāng),也是湖北省重點僑鄉(xiāng)。全市僑務(wù)工作對象16.2萬多人,其中海外華僑、華人和港澳同胞8萬人,他們分布在世界五大洲45個國家和地區(qū);市內(nèi)歸僑、僑眷和港澳眷屬8.2萬多人。為了認(rèn)真貫徹落實歸僑僑眷權(quán)益保護(hù)法等法律法規(guī),切實維護(hù)歸僑、僑眷的合法權(quán)益,促進(jìn)僑鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步,僑工委組織專班,專門聽取涉僑部門的工作報告,同時開展執(zhí)法檢查,綜合運用多種監(jiān)督方式開展監(jiān)督,較好地推動了僑法在天門市的實施,從而促進(jìn)了全市僑務(wù)工作的開展。

1、抓好僑務(wù)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳工作,著力營造良好的僑務(wù)法制氛圍。一是舉辦專題活動學(xué)習(xí)僑法。堅持在全市各級干部和僑務(wù)部門工作人員中加強(qiáng)僑法的學(xué)習(xí),切實提高他們依法護(hù)僑的能力。在全市僑務(wù)工作會議上,分管僑務(wù)工作的同志作僑法專題輔導(dǎo)。以市委黨校為陣地,在全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班上為學(xué)員上僑法課。經(jīng)常邀請僑務(wù)對象代表參加座談會,幫助他們學(xué)法用法,增強(qiáng)自我保護(hù)意識。二是將“一法兩辦法一條例”列入全市普法的內(nèi)容,在全市市民中宣傳僑法、普及僑法。三是利用大眾傳媒宣傳僑法。市政府分管領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表電視講話,宣講僑法精神,以提高僑法的社會影響力。還在《天門日報》、《天門廣播電視報》、天門電臺等媒體上作專題報道,不斷提高全社會的僑務(wù)法制意識。

2、加大監(jiān)督力度,切實維護(hù)歸僑僑眷的合法權(quán)益。一是經(jīng)常了解僑務(wù)部門的工作情況。僑工委多次聽取市僑務(wù)部門的工作匯報,既肯定工作成績,又提出改進(jìn)的建議和意見。二是堅持開展僑務(wù)執(zhí)法檢查。人大常委會在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行僑法的和侵犯歸僑僑眷合法權(quán)益的事,當(dāng)場責(zé)成有關(guān)部門進(jìn)行整改處理。三是采取視察和聯(lián)合涉僑部門現(xiàn)場辦公的方法,及時了解情況,解決突出問題,促進(jìn)僑務(wù)法律法規(guī)的落實。近年來,督促市房產(chǎn)管理局和市拆遷辦共為6戶歸僑僑眷住房因城鎮(zhèn)改造和公路建設(shè)拆遷,落實在同等條件下增加30%的補(bǔ)償金額,增加補(bǔ)償金額8.4萬元;市民政局和低保局為28名城鎮(zhèn)歸僑僑眷辦理了低保,并落實了在低保基礎(chǔ)上再增加30%的生活補(bǔ)助;市

教育局為15名歸僑和高知僑眷子女落實了加分待遇;市勞動和社會保障部門、市人事局等有關(guān)單位為51名城鎮(zhèn)歸僑落實了退休工資100%的待遇。市公安局為歸僑僑眷出境探親提供便利,特別是去年我市擁有美、加雙博士學(xué)位的旅加僑胞蔣國斌不幸遇難后,公安機(jī)關(guān)特事特辦,安排專人全程陪同,在最短的時間內(nèi),為其親人赴加處理后事辦理了出入境手續(xù),并全程護(hù)送其親屬往返。市教育局等單位認(rèn)真落實歸僑僑眷出境探親的有關(guān)待遇。市僑務(wù)部門積極配合省僑辦為我市224名農(nóng)村歸僑辦理了人平每月80元的生活補(bǔ)助。

3、全面貫徹省僑屬企業(yè)條例,促進(jìn)僑屬企業(yè)健康發(fā)展。我市現(xiàn)有規(guī)模以上僑屬企業(yè)10家,其中投資近千萬元的有三家。我們認(rèn)真貫徹省僑屬企業(yè)條例,將僑屬企業(yè)的發(fā)展納入了全市大招商格局,在企業(yè)立項、審批等方面予以優(yōu)先和優(yōu)惠,鼓勵他們按照國家的產(chǎn)業(yè)政策和投資導(dǎo)向,向國家優(yōu)先發(fā)展的領(lǐng)域投資。今年僑屬企業(yè)五谷機(jī)械設(shè)備有限公司被認(rèn)定為湖北省高新技術(shù)企業(yè),羅聚隆紡織有限公司生產(chǎn)的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷非洲。8月中旬,僑工委會同市外事僑務(wù)旅游局、市僑聯(lián)到戴克森生活發(fā)展公司、羅聚隆紡織有限公司和五谷機(jī)械設(shè)備有限公司三家僑企檢查條例落實情況和生產(chǎn)經(jīng)營情況,鼓勵他們加快發(fā)展速度,把企業(yè)做強(qiáng)做大。檢查結(jié)束后,將羅聚隆紡織有限公司的貸款要求向市金融部門反映,爭取為該公司解決當(dāng)前收購資金不足的問題。在職權(quán)范圍內(nèi),為僑企解決具體困難和問題。

(二)采取聽匯報與視察相結(jié)合的方式,開展對省旅游條例執(zhí)行情況的監(jiān)督,促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

為加快全市旅游業(yè)的發(fā)展,僑工委于去年11月下旬,聽取了市外事僑務(wù)旅游局關(guān)于全市旅游工作的情況匯報,并就進(jìn)一步做好全市的旅游工作提出了建議,希望市政府及部門從三個方面加強(qiáng)和改進(jìn)工作:一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步提高對旅游工作的重視程度;二是依托現(xiàn)有資源,加快旅游業(yè)發(fā)展的速度;三是堅持依法治旅,不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。建議提出后,引起了市政府和旅游部門的高度重視。政府發(fā)揮在旅游工作中的主導(dǎo)作用,加快了旅游規(guī)劃編制工作和景區(qū)景點建設(shè)的步伐。

為了全面了解建議落實的情況,加快全市旅游業(yè)發(fā)展的速度,僑工委于今年5月中旬分兩個組分別到市內(nèi)陸羽紀(jì)念館、白龍寺、長壽林場、沉湖林區(qū)、佛祖山和青山湖6個旅游景區(qū)景點進(jìn)行了視察,跟蹤督辦建議落實的工作。在視察中,了解到陸羽紀(jì)念館、白龍寺兩個景區(qū)(景點)管理比較規(guī)范,服務(wù)質(zhì)量較高,長壽林場、沉湖林區(qū)、佛祖山和青山湖4個景區(qū)雖納入旅游開發(fā)計劃,但有的建設(shè)資金不足、有的開發(fā)建設(shè)的速度不快,我們及時同市旅游部門和建設(shè)單位的負(fù)責(zé)人交換意見,希望他們以招商的方式向外籌資,或者結(jié)合當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)開發(fā)和新農(nóng)村建設(shè)來開發(fā)旅游景區(qū)。今年5月下旬,僑工委提請市人大常委會主任會議聽取了市政府關(guān)于全市旅游工作情況的報告。主任會議提出了要提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo);要立足特色,搞好規(guī)劃;要多方籌措資金,抓好景區(qū)開發(fā)建設(shè);堅持依法治旅,不斷提高旅游管理水平和服務(wù)等建議。這些意見以主任會議紀(jì)要交市政府研究處理。

三、加強(qiáng)調(diào)查研究,在當(dāng)好監(jiān)督工作參謀上下功夫

調(diào)查研究是做好人大工作的基本功,也是工作委員會為人大常委會行使監(jiān)督權(quán)、搞好參謀服務(wù)的基礎(chǔ)。根據(jù)監(jiān)督工作要點安排,今年我們重點對全市民族宗教工作進(jìn)行了調(diào)查研究。一是掌握了基本情況。我市是一個多種宗教并存,多民族雜居的區(qū)域?,F(xiàn)有佛教、道教、伊斯蘭教、天主教、基督教五大宗教。寺觀教堂84處,教職人員70人。信眾3萬人左右,佛教和道教協(xié)會各1個。有少數(shù)民族20個,人口5200人,以土家族和回族為主。建立了少數(shù)民族基層組織1個,即岳口鎮(zhèn)回民事務(wù)管理委員會。二是了解了民族宗教法律法規(guī)的實施情況。在宗教工作方面,我市認(rèn)真貫徹宗教事務(wù)條例,依法管理宗教事務(wù)。按照條例規(guī)定,今年我市加強(qiáng)了宗教活動場所的登記換證工作,同時對全市宗教活動場所進(jìn)行了清理整頓。在民族工作方面,全市貫徹落實民族法律法規(guī)和民族政策,切實解決民族人口生產(chǎn)生活的突出問題。三是發(fā)現(xiàn)了民族宗教工作中存在的主要問題。所存在的部分宗教活動場所管理不夠規(guī)范,信徒活動不夠正常;散居少數(shù)民族經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后等問題,嚴(yán)重影響了我市民宗工作的開展,亟需改進(jìn)。在僑工委調(diào)研后,人大常委會提出了要加大幫助散居少數(shù)民族群眾脫貧致富的力度,切實做好城市少數(shù)民族流動人口管理工作,繼續(xù)搞好宗教活動場所登記換證和加強(qiáng)宗教活動場所的規(guī)范管理的4條建議,要求市民宗主管部門整改落實。

篇2

關(guān)鍵詞:優(yōu)質(zhì)教育;開放教育;開放教育資源;開放教材;教育技術(shù)

中圖分類號:G434 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-8454(2016)23-0001-05

2015年6月,第一次采訪:在華東師范大學(xué)舉行的,以“開放教育中的學(xué)習(xí)與知識”為主題的美國教育傳播與技術(shù)協(xié)會(Association for Educational Communications and Technology,AECT)夏季國際學(xué)術(shù)研討會后。

教育信息化國際比較研究中心(以下簡稱“中心”):尊敬的戴維?威利( David Wiley)博士,感謝您接受我們中心的采訪。從早期您推動了美國猶他州立大學(xué)開放課件項目開始,這些年您一直致力于開放教育資源的實施和發(fā)展,在開放教育領(lǐng)域的研究與實踐成果豐富,您能否為我們描繪一下未來幾年開放教育發(fā)展的方向和藍(lán)圖?

戴維?威利( David Wiley):我認(rèn)為在未來的三年中,大學(xué)中的所有通識教育都應(yīng)使用開放教育資源,不再使用付費教材,應(yīng)該向?qū)W生介紹課程需要的全部開放資源,而不是要求學(xué)生買一本教材,尤其在前兩年的通識教育中,一定要盡力避免學(xué)生購買教材。在美國,我正在致力于這樣的工作。使用開放教育資源,并不影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,甚至可能還會促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)并且每年至少節(jié)省1000美元,這才是教育的未來。

中心:聯(lián)合國教科文組織于2015年在青島舉辦了首屆國際教育信息化大會,并了《青島宣言》,其中明確提到了優(yōu)質(zhì)資源的重要性,您是怎樣理解“優(yōu)質(zhì)”的含義的?我們應(yīng)該如何實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育的目標(biāo)?

戴維?威利:“優(yōu)質(zhì)”這個概念往往被誤解。人們認(rèn)為“優(yōu)質(zhì)”通常與教材或是課程相關(guān),比如我們經(jīng)常說一門優(yōu)質(zhì)課程或是一本優(yōu)質(zhì)教材。然而這并不是“優(yōu)質(zhì)”的含義。“優(yōu)質(zhì)”指的是一種人與教材之間或是人與課堂的一種互動。你可以將課堂設(shè)計的非常好,可以擁有良好的教育資源,然而如若語言不通,這依舊是一個失敗的課堂。舉個例子,在你用中文教學(xué)的課堂中,于我而言,不是一門優(yōu)質(zhì)課程,但或許對于一名中國學(xué)生來說,這就是一門優(yōu)質(zhì)課程,因為他能理解你的語言并且對課堂內(nèi)容產(chǎn)生興趣。優(yōu)質(zhì)存在于學(xué)生與課堂之間,優(yōu)質(zhì)不應(yīng)用來形容一門課程或是一堂課,它應(yīng)該描述的是一種人與課程間的關(guān)系。所以,在優(yōu)質(zhì)課程中,互動非常重要,教師要與每位學(xué)生建立良好的互動關(guān)系。

然而,簡單的理解課堂內(nèi)容并不是優(yōu)質(zhì)教育的保障。如若學(xué)生因為一些原因討厭課程,那這門課程對他而言仍舊不是一門優(yōu)質(zhì)課程。真正的優(yōu)質(zhì)課程,應(yīng)該滿足并適應(yīng)學(xué)習(xí)者的情況與需求。因此,一門課程的優(yōu)質(zhì)與否是因人而異的,需要思考如何讓更多的課程滿足學(xué)生的真正需求。首要任務(wù)應(yīng)該是詢問我們的學(xué)生關(guān)心什么,想要學(xué)習(xí)什么,對哪些內(nèi)容有興趣,又對什么感到害怕。如果不能了解學(xué)生,你無法使課程滿足學(xué)生需求。我們必須要花時間了解每位學(xué)生,只有充分了解學(xué)生的需求后,才能夠靈活變通――講什么、怎么講、用什么樣的例子。

中心:我們剛剛探討的都是在課堂中面對面的優(yōu)質(zhì)教育,我們又該如何保障開放在線教育的質(zhì)量呢?

戴維?威利:在線教育中,老師只擁有對課堂的掌控力,而無法控制學(xué)生,因而無法保證在線課程的質(zhì)量。正如我們前面所講,優(yōu)質(zhì)發(fā)生在學(xué)生與課堂二者之間。在開放教育中,我們同樣需要與學(xué)生建立互動關(guān)系,比如可能是以討論的形式,或是利用諸如電子郵件等的技術(shù)手段。如果不知道教學(xué)對象,不了解學(xué)生的興趣所在,也就無法讓學(xué)生對課堂產(chǎn)生興趣。讓學(xué)生感到無聊的課程絕不在優(yōu)質(zhì)之列。

中心:現(xiàn)如今開放教育資源在在線教育中使用較為廣泛,但傳統(tǒng)教育中還是使用較少。在理想的教學(xué)模式中,開放教育及開放教育資源與傳統(tǒng)教育的比例或結(jié)構(gòu)是怎樣的?我們應(yīng)該如何說服更多的教師與機(jī)構(gòu)將成果共享為開放教育資源呢?

戴維?威利:教育是一項“分享的事業(yè)”,開放教育資源就是分享教育的重要途徑之一。從2004年起我就開始進(jìn)行開放教育的探索與嘗試,在將受教育的機(jī)會普及給更多的人上,這是事半功倍(Open Teaching Multiplies the Benefit but Not the Effort)的做法。我認(rèn)為教授們道德上有責(zé)任和義務(wù)去讓盡可能多人受益于我們的教學(xué),尤其是在當(dāng)今科技使這件事成本更低甚至免費的條件下。當(dāng)然,有些教師或許永遠(yuǎn)不會和你共享資源,遇見這種情況,你無能為力。但對于其他教師來說,你可以向他們解釋共享資源能夠為他們帶來的好處以及如何能夠幫助學(xué)生。如若共享資源,可能會有更多的教師選擇使用你編寫的教材,這樣會增加你的學(xué)術(shù)聲譽(yù),讓更多的人認(rèn)可你是行業(yè)內(nèi)的專家。共享資源可以節(jié)省學(xué)生的開銷,提升學(xué)生的成績表現(xiàn)。你只需向他們說明開放教育資源的優(yōu)勢,告訴他們這是一種有益的實踐,最終由他們自己做出選擇。當(dāng)然,開放的哲學(xué)內(nèi)涵豐富,但其中有一條就是尊重他人的決定。

中心:我們應(yīng)該如何說服或鼓勵更多的老師和學(xué)生使用開放教育資源呢?

戴維?威利:通常情況下,我會為他們展示我們的關(guān)于由付費教材轉(zhuǎn)為開放教育資源的研究成果??赡苊课焕蠋煻紩J(rèn)為自己為所教課程選擇的教材質(zhì)量很好,這是他們選擇教材的依據(jù),免費的教材可能質(zhì)量較差等等。你可以說服這些老師們先在一個班級進(jìn)行嘗試,或許不久之后就可以推行到更多的班。老師們需要打開思路,也需要有嘗試的勇氣。另一方面,我們要發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的影響力,積極宣傳和推廣開放電子課本的使用(比如猶他州的“5美元課本計劃”),不斷改進(jìn)開放教育資源的內(nèi)容和編排質(zhì)量,同時也要在政策法規(guī)上給予開放教育資源一定的保障。

目前在美國,采取開放教育或使用開放教育資源的學(xué)校占比少于1%。一種鼓勵使用開放教育資源的方法是在終身教職的聘用規(guī)則中增加關(guān)于使用開放教育資源的評判標(biāo)準(zhǔn)。如果教師為學(xué)生節(jié)省開銷并能夠得到學(xué)校的支持,這絕對是鼓勵使用開放教育資源的最好方式。但這種方式實現(xiàn)起來相當(dāng)困難。還有其他的方法鼓勵教師使用開放教育資源,比如學(xué)校設(shè)立多種基金,200美元或是500美元,由學(xué)校提供20個使用開放教育資源的實踐名額,每位教師都可申請,獲批者可獲得500美金。教師在申請時需要闡述在自己的課堂中如何使用開放教育資源來替代付費教材。

中心:您曾經(jīng)提到 “開放教育學(xué)”的概念?應(yīng)如何理解該概念?其與傳統(tǒng)教育有何區(qū)別?

戴維?威利:開放教育學(xué)指的是只能在使用開放教育資源時開展的教學(xué)活動,并且這些活動在非開放教育資源中是無法展開的。開放教育是在使用開放教育資源時能夠獲得的包括開放資源、開放評價、開放活動及開放任務(wù)在內(nèi)的所有事項。

中心:面對開放教育可能帶來的挑戰(zhàn),我們應(yīng)如何應(yīng)對?

戴維?威利:或許在嘗試進(jìn)行開放教育的第一年,你不得不使用付費教材,因為并無開放資源可用。但在教學(xué)過程中,你可以將學(xué)生的成果全部轉(zhuǎn)化為開放教育資源,這樣在第二年,就可以放棄使用付費教材了。每一年的學(xué)生成果都可用來改善開放資源,你的課程也會越來越好。此外我認(rèn)為對于開放教育而言,還有一大挑戰(zhàn)就是我們前面提到的如何說服人們將自己所有的資源進(jìn)行共享,如何勸說他們放棄用自己編寫的教材賺錢而讓它完全免費。

中心:您能為我們簡要總結(jié)下開放教育下一階段的發(fā)展方向嗎?

戴維?威利:我認(rèn)為在下一階段,開放教育資源將由教師與學(xué)生共同開發(fā)。隨著時間的發(fā)展,我認(rèn)為你們將會見證一種轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)如今,大多數(shù)開放教育資源都由教師開發(fā),但今后,大多數(shù)資源將由學(xué)生創(chuàng)造。資源由學(xué)生開發(fā),但可以由教師增補(bǔ)。對于每位教師而言,都有上百位學(xué)生,因此學(xué)生可以創(chuàng)造更多的開放教育資源。在開放教育中,任何人都可能創(chuàng)造任何事物。

中心:您未來在開放教育領(lǐng)域的工作計劃是什么呢?

戴維?威利:因為開放教育,我辭去了大學(xué)里的全職工作轉(zhuǎn)而成為兼職教師,每一年只教授一門課程,剩余的全部時間,我都會去各個大學(xué)訪中心并組織工作坊,幫助那里的教師了解并學(xué)習(xí)開放教育的理念。我的公司,魯門,致力于幫助大學(xué)使用開放教育資源取代付費教材,這就是我的工作。

中心:您現(xiàn)如今的研究興趣在哪里?

戴維?威利:80%的研究興趣在開放教育領(lǐng)域,剩下的20%則為學(xué)習(xí)分析。當(dāng)學(xué)習(xí)分析與開放教育二者碰撞在一起時,你會發(fā)現(xiàn)它們二者間能夠擦出不一樣的火花。一提到學(xué)習(xí)分析,大多數(shù)人都會聯(lián)想到通過數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)學(xué)生的中心題,哪些學(xué)生產(chǎn)生了學(xué)習(xí)困難,哪些學(xué)生需要額外的幫助等等。然而你也可以利用學(xué)習(xí)分析找出課堂的問題,比如哪門課程真正幫助學(xué)生學(xué)習(xí),哪門課程效果不佳。在開放教育還未出現(xiàn)的年代,你無法做出改變。但當(dāng)開放教育出現(xiàn),通過學(xué)習(xí)分析的結(jié)果,你就可以及時采取措施,因為你得到了相應(yīng)的許可?!俺掷m(xù)改進(jìn)”是工業(yè)領(lǐng)域里的一個概念,在教育領(lǐng)域中鮮為提及。然而,當(dāng)我們在學(xué)習(xí)分析的數(shù)據(jù)支持下使用開放教育資源時,我們就可以達(dá)到教育領(lǐng)域內(nèi)的持續(xù)改進(jìn)。

中心:您認(rèn)為在不久的將來,教育領(lǐng)域內(nèi)的熱點話題會有哪些?

戴維?威利:我認(rèn)為開放教育當(dāng)然是其中之一,此外學(xué)習(xí)分析也是一個熱點。第三點,我認(rèn)為可能是學(xué)生的主觀能動性。“能動性”指的是學(xué)生能夠自主選擇?,F(xiàn)如今在美國,開發(fā)了眾多的自適應(yīng)性電腦系統(tǒng)。這些系統(tǒng)提供一些測試,基于測試結(jié)果由電腦為每位學(xué)生提供不同的內(nèi)容。我認(rèn)為這是一個很大的誤區(qū)。這樣學(xué)生永遠(yuǎn)不會學(xué)會如何進(jìn)行選擇,他們只能學(xué)習(xí)如何點擊“繼續(xù)“按鈕。電腦會為學(xué)生做出全部選擇。因此學(xué)生能夠?qū)W習(xí)學(xué)科知識,但絕對無法學(xué)會如何學(xué)習(xí)。因此,我認(rèn)為使用技術(shù)手段幫助學(xué)生發(fā)展能動性,發(fā)展他們進(jìn)行正確選擇的能力相當(dāng)重要。

2016年6月,第二次采訪:(在2016年青島國際教育信息化會議(International Congress on ICT in Education)后。

中心:上次采訪時您說到“開放教育資源(OER)是教育的未來”,您能為我們介紹一些OER在全世界的最新進(jìn)展嗎?

戴維?威利:過去幾年我的主要研究都在美國,據(jù)我所知有兩個有趣的進(jìn)展。第一個是政府的政策?,F(xiàn)在越來越多的政府機(jī)構(gòu)和私人基金組織(如教育部、蓋茨基金會等)都開始要求所有用他們的資金創(chuàng)造的東西,比如教材、多媒體材料等,都要變成OER。創(chuàng)建OER的 可持續(xù)性一直都是一個很重要且長遠(yuǎn)的問題,而政府的這一政策很大程度上解決了這個問題。每年政府投入上億的資金用來支持研究和開發(fā)教育資源,,越來越多的機(jī)構(gòu)都在這樣做,這是一個非常積極的趨勢。

另一件值得激動的事,也是我認(rèn)為很棒的一個學(xué)位項目,叫做“開放教育資源學(xué)位(OER Degrees)”。這個學(xué)位項目從入學(xué)到畢業(yè),其中每一門課程都不再使用商業(yè)出版的教材,由OER取代了傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)材料,所以你無需購買任何一本課本。這對傳統(tǒng)出版業(yè)將是一個很大的沖擊美國現(xiàn)在有超過50所大學(xué)已經(jīng)擁有或正在創(chuàng)建OER學(xué)位。

中心:我們在研究開放教科書時了解到一些優(yōu)秀的實踐案例,比如SmartHistory,您認(rèn)為有哪些值得學(xué)習(xí)的優(yōu)秀實踐呢?能否為我們簡單介紹一二。

戴維?威利:SmartHistory很有趣,它是一個很大的工程,現(xiàn)在是可汗學(xué)院(Khan Academy)的一部分。還有很多類似的項目,其中我覺得很棒的一個是“Include More People”。SmartHistory是由一小群人共同創(chuàng)建和維護(hù)的,而OER未來的發(fā)展模型我認(rèn)為可能是“滾雪球式”的,變得越來越大。一開始只是一個人創(chuàng)造的一本開放教材,你在使用的時候希望它包含一些PPT,所以你就去做PPT加進(jìn)去;另一個人看到這個有PPT的教材覺得還需要一些視頻,所以他又制作視頻添加進(jìn)去;又有一個人看到,認(rèn)為把實驗手冊放進(jìn)去會更完整,于是他加了實驗手冊進(jìn)去。你們并不是一個共同工作的團(tuán)隊,但是卻在進(jìn)行一種非同步型的合作,每一個人只是做一點、加一點進(jìn)去。有一個新詞稱之為“激發(fā)工作(Stigmergy)”,這是我認(rèn)為OER可持續(xù)發(fā)展的一種正確模式。它是生物學(xué)里面的一個詞匯,描繪了不同人之間非協(xié)同式合作的狀態(tài),這些人無需相互認(rèn)識或有某種必然聯(lián)系,僅僅是進(jìn)行滾雪球式的激發(fā)工作。這才是OER未來發(fā)展的模式,而不是像SmartHistory那種需要太多資金的巨大工程。

中心:現(xiàn)在許多高等教育機(jī)構(gòu)都在鼓勵創(chuàng)造OER,您認(rèn)為在推廣和促進(jìn)OER發(fā)展的過程中,高等教育機(jī)構(gòu)應(yīng)該扮演怎樣的角色呢?比如學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該怎樣讓學(xué)校里的老師們創(chuàng)作和使用OER呢?

戴維?威利:這是一個很有趣的話題,因為每一個高等教育機(jī)構(gòu),至少在美國,每一名教師都要為他們的課程選擇使用的教科書。沒有人可以告訴他們怎么做,因為這關(guān)乎學(xué)術(shù)自由。所以高校不會去指定教師使用某一本書或者教材,這就需要高校領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造一些激勵條件,比如給教師額外的獎金來鼓勵他們改變,鼓勵他們使用新的OER教材。但是高校也只能做這些,而不能去強(qiáng)制教師。因此,OER的學(xué)術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力關(guān)乎為教師創(chuàng)造激勵和條件、幫助他們拓寬視野、理解為什么這樣很重要、為他們移除障礙,一些高等教育機(jī)構(gòu)的校長、副校長已經(jīng)在做這樣的努力了。

中心:在開放教材的研究中,我們發(fā)現(xiàn)楊百翰大學(xué)(Brigham Young University)發(fā)明了一個基于網(wǎng)絡(luò)的價格比較計算器,用于比較K12教育中使用傳統(tǒng)教材和使用CK12開放教科書的經(jīng)濟(jì)花費,這是很有趣的一些個小發(fā)明,能詳細(xì)說明嗎?

戴維?威利:是的,要想說服教師們?nèi)ナ褂肙ER,你必把研究結(jié)果呈現(xiàn)給他們,告訴他們學(xué)生使用OER學(xué)習(xí)的效果如何。如果他們覺得OER和傳統(tǒng)教材相比,因為OER免費所以質(zhì)量就不行,那他們就不會采用OER。所以我們要用數(shù)據(jù)說話,展示給他們OER和傳統(tǒng)教材一樣有用,甚至更好。

你可能幾乎沒有聽到我說過“開放教材(Open Textbook)”,我一般都是說OER,這是因為當(dāng)一提到教材,人們都會馬上聯(lián)想到書本,那種印刷出來的紙質(zhì)書,人們還會認(rèn)為它價格貴,認(rèn)為它是一本書、是無法被改變的。然后當(dāng)談到開放教材,人們會覺得那還是一本書,只不過是免費的,但還是無法改變的。因此,對教材的刻板印象往往會影響人們對開放教材的認(rèn)知和理解。然而我們知道,教師是可以改變教材的,還可以和學(xué)生合作共同改編教材中的內(nèi)容。所以說“OER”可能更容易讓人理解,避免造成“開放教材不可改編”這樣的誤解。美國有很多關(guān)于開放教材的運動,人們通常一開始都認(rèn)為開放教材就是免費的教科書,但“Free”的概念遠(yuǎn)不止于此,所以說“開放教材”容易導(dǎo)致人們只理解了它一半的內(nèi)涵而忽略了另一半。我更喜歡說“OER”,幫助人們關(guān)注它的可改編性、可混用性和可本地化等特點。

中心:近幾年一些組織了OER的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或評估體系,比如在線課程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。您認(rèn)為評價OER的質(zhì)量應(yīng)該遵循怎樣的原則呢?

戴維?威利:很多組織創(chuàng)建了質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),比如Achieve等,但我個人比較糾結(jié)于“質(zhì)量”這個概念。人們用這些標(biāo)準(zhǔn)為OER打分,評價其質(zhì)量好壞,其中并沒有一條指標(biāo)是――“你是否使用了OER,學(xué)生使用OER后的學(xué)習(xí)效果怎樣?”,而這卻是我最關(guān)心的一點,我認(rèn)為這恰恰是衡量一個OER是否優(yōu)質(zhì)的核心和關(guān)鍵所在。所以我更偏向于研究,研究學(xué)生使用OER是否學(xué)到了知識,學(xué)習(xí)效果如何,以此來看一個OER的優(yōu)質(zhì)與否,不是用硬性的指標(biāo)來評價它是否有用。當(dāng)然,不同人有不同的觀點。我相信大部分老師都是他們所教學(xué)科的專家,他們可以看看那些自己領(lǐng)域的OER并作出判斷,決定是不是要使用它,就像選擇傳統(tǒng)教材那樣。我們對傳統(tǒng)教材不是也沒有一個統(tǒng)一的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)嗎?大概是從20世紀(jì)90年代的在線課程開始,人們想用這樣那樣的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范和評判網(wǎng)絡(luò)課程。面對面的傳統(tǒng)課堂就不需要被這樣評價質(zhì)量,為什么在線課程卻要符合這些標(biāo)準(zhǔn)呢?現(xiàn)在OER和傳統(tǒng)教材面臨的情況也是一樣的。歸根結(jié)底,我認(rèn)為,人們是否能真的從中學(xué)到東西才是最重要的。

中心:上次訪談您說“OER的質(zhì)量因人而異”,那么是否有某種機(jī)制能夠保障OER的質(zhì)量?

戴維?威利:建立質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)化OER確實是一種提高OER質(zhì)量和有效性的方式,當(dāng)然也有其他的方式?!凹ぐl(fā)工作”中人們沒有十分明確的合作,它涉及非常多的人自發(fā)參與進(jìn)來不斷改進(jìn)OER;SmartHistory是另一種基于傳統(tǒng)項目管理模式的OER開發(fā)。

關(guān)于OER的質(zhì)量概念,假設(shè)現(xiàn)在這里有一個OER和一個學(xué)生,我們認(rèn)為質(zhì)量描述的是OER,其實不然,質(zhì)量同時描述了OER和學(xué)生二者。如果我給你一個很好的法語OER材料,盡管它符合各種質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)――設(shè)計優(yōu)良、與學(xué)習(xí)結(jié)果關(guān)聯(lián)等等,但它對你來說沒用,所以對你而言它就不是優(yōu)質(zhì)的,而它對懂法語的人來講卻可能是很優(yōu)質(zhì)的一個材料。所以,用“質(zhì)量”來表示資源的某種特性本身就是不全面的,它應(yīng)該是某個資源與特定的某個學(xué)習(xí)者相結(jié)合產(chǎn)生的特性,因為不同學(xué)習(xí)者使用同一材料也會導(dǎo)致不同的結(jié)果。

中心:我注意到,2012年著名的開放教育資源公司平世界知識(Flat World knowledge)停止了他們的免費資源下載。開放教材作為開放教育資源的一種重要形式,它的可持續(xù)發(fā)展面臨很多挑戰(zhàn)。您認(rèn)為有哪些可行的辦法能夠支撐和支持OER的開放性?

戴維?威利:軟件領(lǐng)域有一家紅帽公司(Red Hat),它給Linux開發(fā)免費的開源軟件,同時也向使用開源軟件的學(xué)校、商業(yè)公司等機(jī)構(gòu)有償出售服務(wù),如提供技術(shù)支持、培訓(xùn)和維護(hù)等圍繞開源軟件的增值服務(wù)。在OER領(lǐng)域也是這樣,既有非營利性組織,也有營利的公司。 OER只是服務(wù)器上的文件,但是如果教師要學(xué)會如何有效地將OER組合起來使用,如果想要獲得關(guān)于OER是如何運作的數(shù)據(jù)或者關(guān)于OER是否有效的數(shù)據(jù),諸如此類,基于OER還有很多東西,機(jī)構(gòu)可以自己做這些,也可以從其他營利或非營利的組織去購買。提供收費的服務(wù)是一種超出政府和基金的OER可持續(xù)發(fā)展的可行模式。

中心:近些年有很多抗議傳統(tǒng)教材價格昂貴、呼吁使用OER的活動,有“提供教科書運動(Make Textbooks Affordable Campaign)”、“全球教科書計劃(The Global Text Project)”、“大學(xué)開放教材(College Open Textbooks)”和“CK12圖書館”等,尤其是在美國受到廣大學(xué)生的歡迎和擁護(hù)。這些活動是否受到了政府部門的支持?

戴維?威利: CK12創(chuàng)造和制作OER;提供教科書運動為學(xué)生們提供信息,是在大學(xué)推廣OER的普及運動,讓他們勸說教師使用OER;大學(xué)開放教材和全球教科書計劃創(chuàng)建目錄收集和整理其他人、其他網(wǎng)站的OER資源。他們是不同類型的關(guān)于OER的活動或運動,但我不認(rèn)為他們有政府的支持。CK12是一個私人的基金會,由一些非常富有的人自發(fā)建立;其他的幾個運動則是基于群眾的、草根的,他們沒有很多的資金作為支撐。

如果你要找OER,可以去開放教材圖書館(Open Textbook Library)搜索,它是現(xiàn)有最大的OER圖書館,由美國明尼蘇達(dá)州一所大學(xué)創(chuàng)立,但它里面也只有200多本開放教材,相比大學(xué)開設(shè)的上千門課程,說明如今開放教材的規(guī)模還是相當(dāng)小的。

中心:從政策制定者的角度該如何促進(jìn)OER的發(fā)展?

戴維?威利:這個問題要看對象,對政府的政策制定者和對高校的政策制定者是不一擁摹

如果你去跟政府部門制定政策的人談,那很簡單。政府的政策決定的是怎么花政府的經(jīng)費,而這些錢來自納稅人。制作這些教材的錢是公民出的,如果人們要使用它還需二次付費的話就不合理了,公眾出資做的東西當(dāng)然應(yīng)該對公眾開放、為公眾所用。

如果你去和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)談,比如大學(xué)校長,那就另當(dāng)別論了。他們要考慮教材對學(xué)生的影響,學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。你可以告訴他們傳統(tǒng)的商業(yè)出版教材給學(xué)生造成多大的經(jīng)濟(jì)壓力,然后介紹OER,向他們展示相關(guān)研究的成果使其信服。你可以鼓勵他們啟動一些小項目開始嘗試OER,比如拿出5,000美元給一些院系讓教師使用OER,看看會有怎樣的不同,這樣改變就會逐漸發(fā)生。

中心:在“提供教科書運動”中,學(xué)生們是怎樣說服教師使用OER的呢?

戴維?威利:不同大學(xué)的學(xué)生聯(lián)合會領(lǐng)導(dǎo)(如學(xué)生會主席等)之間相互宣傳OER,達(dá)成開展運動的共識。每周二參加提供教科書運動的學(xué)生們穿上紅色T恤,抗議價格高昂的教科書,提倡大學(xué)課程使用開放教材,動員更多的學(xué)生參與進(jìn)來,討論、介紹和宣傳OER和開放教材。他們還制作海報在校園和周邊書店張貼,借助Twitter等社交媒體宣傳,他們的努力也確實在一定程度上促進(jìn)了OER在大學(xué)校園的普及。但是如果這樣的學(xué)生運動(學(xué)生勸服教師)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的激勵措施(校長獎勵教師)從兩個方向形成合力,可能會收獲更好的效果。

如果你在一所有些教師已經(jīng)開始使用OER作為教材的大學(xué)里,如果你和你的朋友選了不同教師的相同課程,你的朋友需要花200美金購買教材,而你上的課使用的是OER,那你的朋友一定會抱怨這個問題,甚至向老師、向系領(lǐng)導(dǎo)投訴。換個角度看,如果你和你的朋友都是老師,你的朋友選擇使用昂貴的商業(yè)教材,你選擇用開放教材,那學(xué)生們選課的時候差別就顯現(xiàn)了,用開放教材的課馬上就會報滿,大家排著隊要選你的課,而選擇你朋友的課的人數(shù)則寥寥無幾。然后你的朋友就會發(fā)現(xiàn),原來沒有人選他的課是因為其他老師使用開放教材,所以他也會開始改變,開始采用開放教材了。

我還聽說了不少類似的案例。很多學(xué)生去系主任那里投訴:“我的同學(xué)都在用OER上課了,而我卻還要付一大筆錢購買教材,這不公平!”這樣的事的確會激發(fā)學(xué)生的不滿,他們要求一個說法。

戴維?威利:在中國,學(xué)生們在教科書上的花費情況如何?購買教科書會造成學(xué)生較大的經(jīng)濟(jì)壓力嗎?

中心:不會,在中國,教科書的價格并不是很貴,不像在歐洲地區(qū)和美國那樣,所以購買教科書一般來說并不會給學(xué)生帶來較大的經(jīng)濟(jì)壓力。