導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇北大核心，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

北大核心是學(xué)術(shù)界對(duì)某類(lèi)期刊的定義，一種期刊等級(jí)的劃分。它的對(duì)象是，中文學(xué)術(shù)資訊網(wǎng)類(lèi)期刊。是根據(jù)期刊影響因子等諸多因素所劃分的期刊。北大核心是北京大學(xué)圖書(shū)館聯(lián)合眾多學(xué)術(shù)界權(quán)威專(zhuān)家鑒定，國(guó)內(nèi)幾所大學(xué)的圖書(shū)館根據(jù)期刊的引文率、轉(zhuǎn)載率、文摘率等指標(biāo)確定的。確認(rèn)核心期刊的標(biāo)準(zhǔn)也是由某些大學(xué)圖書(shū)館制定的，而且各學(xué)校圖書(shū)館的評(píng)比、錄入標(biāo)準(zhǔn)也不盡相同，受到了學(xué)術(shù)界的廣泛認(rèn)同。從影響力來(lái)講，其等級(jí)屬同類(lèi)劃分中較權(quán)威的一種。是除南大核心、中國(guó)科學(xué)引文數(shù)據(jù)庫(kù)（cscd）以外學(xué)術(shù)影響力最權(quán)威的一種。中文核心期刊就是北大核心期刊。

二、如何查詢(xún)北大核心期刊

如何確定一本期刊是不是北大核心期刊，最常見(jiàn)的查詢(xún)方式就是通過(guò)中國(guó)知網(wǎng)查詢(xún)，知網(wǎng)是比較方便的查詢(xún)方式，也可以查北京大學(xué)圖書(shū)館官網(wǎng)，也可以在中國(guó)學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)查，因?yàn)橹形暮诵钠诳夸浭沁@三個(gè)單位聯(lián)合的。當(dāng)然還可以在各大學(xué)校圖書(shū)館官網(wǎng)查期刊是不是北大核心，因?yàn)檎?guī)大學(xué)圖書(shū)館也有北大核心期刊目錄，供學(xué)生來(lái)用，也是比較權(quán)威的查詢(xún)方式。前提是你找到的大學(xué)圖書(shū)館官網(wǎng)是真正的官網(wǎng)，網(wǎng)上有釣魚(yú)網(wǎng)站，鑒別方法是看域名，域名里是，且瀏覽器搜索時(shí)有標(biāo)注藍(lán)底白字“官網(wǎng)”的才是真正的官網(wǎng)。

篇2

各位老師，2012北大核心目錄已經(jīng)出爐，我簡(jiǎn)單介紹如下：

1、下列刊物肯定是2012核心期刊：《作家》、《山花》、《芒種》、《電影文學(xué)》、《教學(xué)與管理》、《中國(guó)成人教育》、《高等農(nóng)業(yè)教育》、《職教論壇》、《人民論壇》、《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)》、《農(nóng)業(yè)考古》、《廣東農(nóng)業(yè)科學(xué)》、《煤炭技術(shù)》、《煤礦機(jī)械》、《計(jì)算機(jī)仿真》、《財(cái)會(huì)通訊》

2、下列刊物確定不再是2012核心期刊：《大家》、《飛天》、《名作欣賞》、《成人教育》、《繼續(xù)教育研究》《中國(guó)報(bào)業(yè)》《前沿》《安徽農(nóng)業(yè)科學(xué)》《財(cái)政監(jiān)督》《中國(guó)商貿(mào)》《經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》《改革與戰(zhàn)略》《新聞愛(ài)好者》

篇3

刊名： 中國(guó)醫(yī)師進(jìn)修雜志

       Chinese Journal of Postgraduates of Medicine

主辦：  中華醫(yī)學(xué)會(huì)

周期：  旬刊

出版地：遼寧省大連市

語(yǔ)種：  中文;

開(kāi)本：  大16開(kāi)

ISSN： 1673-4904

CN：   11-5455/R

郵發(fā)代號(hào)： 8-89

歷史沿革：

現(xiàn)用刊名：中國(guó)醫(yī)師進(jìn)修雜志

曾用刊名：醫(yī)師進(jìn)修雜志

創(chuàng)刊時(shí)間：1978

核心期刊：

中文核心期刊(2000)

中文核心期刊(1996)

中文核心期刊(1992)

篇4

《吉首大學(xué)學(xué)報(bào)（自然科學(xué)版）》是由吉首大學(xué)主辦的面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的自然科學(xué)綜合性學(xué)術(shù)刊物（從2006起改為雙月刊），國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)刊號(hào)：ISSN 1007-2985，國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào) CN 43-1253/N?，F(xiàn)為湖南省一級(jí)期刊，湖南省優(yōu)秀科技期刊，全國(guó)優(yōu)秀高校自然科學(xué)學(xué)報(bào)，教育部?jī)?yōu)秀科技期刊。并已入編中國(guó)期刊網(wǎng)和中國(guó)學(xué)術(shù)期刊（光盤(pán)版）同步發(fā)行電子版本，MR，CA，AJ,EI（Page One），BIOSIS數(shù)據(jù)中心、英國(guó)動(dòng)物學(xué)紀(jì)錄以及《中國(guó)數(shù)學(xué)文摘》、《中國(guó)物理學(xué)文摘》、《中國(guó)無(wú)機(jī)分析化學(xué)文摘》、《中國(guó)生物學(xué)文摘》等國(guó)際國(guó)內(nèi)權(quán)威數(shù)據(jù)庫(kù)和文摘期刊固定收錄。主要刊發(fā)自然科學(xué)領(lǐng)域內(nèi)各學(xué)科的創(chuàng)新性研究成果，辟有基礎(chǔ)理論研究、應(yīng)用研究、湘西生物資源研究、名人新論、博士論壇、重點(diǎn)學(xué)科等欄目。 2.主要欄目

重點(diǎn)學(xué)科

博士論壇

科研簡(jiǎn)報(bào) 3.獲獎(jiǎng)情況

全國(guó)優(yōu)秀高校自然科學(xué)學(xué)報(bào)

教育部?jī)?yōu)秀科技期刊

湖南省一級(jí)期刊 4.期刊信息

主管單位：湖南省教育廳

主辦單位：吉首大學(xué)

主編：鐘海平

ISSN：1007-2985

CN：43-1253/N

篇5

公司于1986年成立，一直致力于為中國(guó)政府及各行業(yè)信息化提供高品質(zhì)的打印設(shè)備。自2000年創(chuàng)建“映美”品牌以來(lái)，產(chǎn)品就一直深受各行業(yè)用戶(hù)認(rèn)同，僅用四年時(shí)間“映美”就成為針式打印機(jī)銷(xiāo)量遙遙領(lǐng)先的民族品牌。2011年，“映美”針式打印機(jī)全年銷(xiāo)量突破40萬(wàn)臺(tái)，標(biāo)志著“映美”的影響力又跨上了一個(gè)新臺(tái)階。盡管發(fā)展道路上充滿(mǎn)荊棘，但公司一直砥礪奮進(jìn)前行，憑借以下五大核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，一直走在中國(guó)民族電子設(shè)備制造業(yè)的前沿，實(shí)現(xiàn)了從中國(guó)制造到中國(guó)創(chuàng)造的質(zhì)的飛躍，成為中國(guó)行業(yè)打印設(shè)備的領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商。

第一、雄厚的生產(chǎn)能力、完善的信息化管理是成就一流制造業(yè)的有力保證。公司總部及生產(chǎn)設(shè)基地位于有“世界工廠(chǎng)”之稱(chēng)的珠江三角洲內(nèi)的江門(mén)市，占地55萬(wàn)平方米。生產(chǎn)基地配套國(guó)際一流水平的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)設(shè)備，能完成從打印機(jī)整機(jī)組裝到打印頭、電路板、微型電機(jī)、模具、色帶及各類(lèi)精密五金和塑膠零部件的生產(chǎn)，包含了整個(gè)打印機(jī)生產(chǎn)所需的產(chǎn)業(yè)鏈，年產(chǎn)能可達(dá)70萬(wàn)臺(tái)。另外，公司斥巨資實(shí)施了全球500強(qiáng)企業(yè)普遍采用的SAP企業(yè)資源管理系統(tǒng)，堅(jiān)持采用國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，建立完善可靠的質(zhì)量保證體系，現(xiàn)已相繼通過(guò)了各項(xiàng)國(guó)際管理體系認(rèn)證。

第二、強(qiáng)大的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)能力是民族品牌發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。公司擁有一支由200多名包括外國(guó)專(zhuān)家在內(nèi)的博士、碩士、本科等不同背景人才組成的龐大研發(fā)隊(duì)伍。目前，映美的產(chǎn)品已獲得66項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利，44項(xiàng)軟件著作權(quán)，掌握了包括9針打印頭、24針打印頭、微打機(jī)芯和針打整機(jī)領(lǐng)域的多項(xiàng)核心技術(shù)和創(chuàng)新技術(shù)，從此結(jié)束國(guó)內(nèi)針式打印機(jī)無(wú)“頭”的時(shí)代。公司可以根據(jù)市場(chǎng)需求制造更適合用戶(hù)應(yīng)用的高性?xún)r(jià)比的打印機(jī)，使映美的產(chǎn)品更具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)了從打印頭、軟件、硬件和機(jī)械結(jié)構(gòu)等全部核心技術(shù)都擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

第三、專(zhuān)注于不同用戶(hù)的“情境應(yīng)用”，潛心為用戶(hù)打造更方便易用的產(chǎn)品。近幾年為配合國(guó)家機(jī)打發(fā)票、網(wǎng)絡(luò)開(kāi)票的推廣，映美專(zhuān)門(mén)推出了一系列植入任意位進(jìn)紙、自動(dòng)測(cè)邊、黑標(biāo)檢測(cè)等智能技術(shù)的發(fā)票打印機(jī)，輕松實(shí)現(xiàn)發(fā)票的高速、準(zhǔn)確、可靠打印，深受廣大納稅戶(hù)的歡迎，贏(yíng)得了“打發(fā)票選映美”的市場(chǎng)美譽(yù)。最近，公司更是具前瞻性地開(kāi)發(fā)出一系列植入藍(lán)牙及Wifi等無(wú)線(xiàn)設(shè)備的針打產(chǎn)品，更配備一系列適合行業(yè)應(yīng)用的無(wú)線(xiàn)打印解決方案，為行業(yè)用戶(hù)創(chuàng)造更大的核心價(jià)值。

篇6

關(guān)鍵詞：自主創(chuàng)業(yè) 創(chuàng)業(yè)能力 對(duì)策

中圖分類(lèi)號(hào)：F240 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

文章編號(hào)：1004-4914（2016）12-192-03

隨著全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度放緩及我國(guó)宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的影響，我國(guó)面臨著巨大的高校畢業(yè)生就業(yè)難題。人力資源社會(huì)保障部表示，2016年就業(yè)形勢(shì)比較復(fù)雜、非常艱巨，高校畢業(yè)生是765萬(wàn)人，比上年增加16萬(wàn)人，為歷史最高，而且在今后很長(zhǎng)一段時(shí)間里，高校畢業(yè)生將面臨更為嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)。但是，目前我國(guó)大學(xué)畢創(chuàng)業(yè)的大致比例僅為1%，因此，高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)工作是教育領(lǐng)域和人力資源社會(huì)保障體系下的重要民生工程。為了深入了解河北省高校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的情況和影響因素，課題組在全省大學(xué)生中開(kāi)展了問(wèn)卷調(diào)查。

一、調(diào)查對(duì)象和方法

本次調(diào)查對(duì)象為河北省各高校在校大學(xué)生，涉及到的W校有河北大學(xué)、河北師范大學(xué)、河北工程大學(xué)、河北科技師范學(xué)院、華北理工大學(xué)、華北科技學(xué)院、唐山師范學(xué)院、邯鄲學(xué)院、衡水學(xué)院等高校，包含經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源、物流管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、地理科學(xué)、旅游管理、文化產(chǎn)業(yè)管理、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等20多個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，涵蓋了文史、理工和藝術(shù)類(lèi)，覆蓋面廣。

調(diào)查問(wèn)卷從對(duì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的意愿、自主創(chuàng)業(yè)與所學(xué)專(zhuān)業(yè)的關(guān)系、自主創(chuàng)業(yè)的原因、學(xué)校層面的教育和培訓(xùn)、對(duì)省和國(guó)家政策的了解程度，以及自身素質(zhì)等6個(gè)方面，15個(gè)問(wèn)題來(lái)收集相關(guān)信息和數(shù)據(jù)。此次調(diào)查共發(fā)放問(wèn)卷600份，回收問(wèn)卷526份，其中有效問(wèn)卷500份，運(yùn)用軟件SPSS19.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析。

二、調(diào)查結(jié)果分析

從性別結(jié)構(gòu)來(lái)看，本次調(diào)查對(duì)象48.2%為男生，51.8%為女生，男女比例大致相當(dāng)，其中36%為大一學(xué)生，30%為大二學(xué)生，24%為大三學(xué)生，10%為大四學(xué)生，人數(shù)分布集中在大二、大三的學(xué)生，符合當(dāng)前情況（大四學(xué)生忙于考研或找工作）。具體分析如下。

1.大學(xué)生對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的態(tài)度。從問(wèn)卷結(jié)果看（如表1所示），在500份有效問(wèn)卷中，有369名學(xué)生對(duì)自主創(chuàng)業(yè)是認(rèn)同的，僅有6名學(xué)生反對(duì)自主創(chuàng)業(yè)。通過(guò)交叉分析發(fā)現(xiàn)這與學(xué)校開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)宣傳是密不可分的，在369份認(rèn)同自主創(chuàng)業(yè)的問(wèn)卷中有260多份問(wèn)卷中都提到學(xué)校開(kāi)設(shè)了創(chuàng)業(yè)教育課程，僅有10%的學(xué)生認(rèn)為學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育對(duì)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)不太重要。

2.大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的意愿。問(wèn)卷顯示，在500份有效問(wèn)卷中，有196份有創(chuàng)業(yè)打算，但沒(méi)有試過(guò)，193份不太好說(shuō)，正在考慮中，64份從來(lái)沒(méi)有想過(guò)要自己創(chuàng)業(yè)，47份有打算，而且嘗試過(guò)或正在進(jìn)行（如表2所示）。從性別來(lái)看，男生創(chuàng)業(yè)意愿高于女生，196份有創(chuàng)業(yè)打算的問(wèn)卷中56.12%為男生，47份有打算，而且嘗試過(guò)或正在進(jìn)行問(wèn)卷中，62%為男生。有創(chuàng)業(yè)打算或正在考慮創(chuàng)業(yè)的學(xué)生中，60%以上的學(xué)生認(rèn)為大學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)與創(chuàng)業(yè)的關(guān)系不大，有約20%的學(xué)生認(rèn)為大學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)與自主創(chuàng)業(yè)毫無(wú)關(guān)系。

3.大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的原因分析。從數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果看（表3），大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的原因主要有可以做自己喜歡的事情，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，崇尚自由工作時(shí)間和空間，這也從側(cè)面表明了大學(xué)生對(duì)于就業(yè)的惶恐和逃避，也有的學(xué)生認(rèn)為創(chuàng)業(yè)不失為就業(yè)的一條成功出路，還有創(chuàng)業(yè)可以解決嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)。當(dāng)今市場(chǎng)的多元化、靈活化愈加明顯，加以就業(yè)的壓力，當(dāng)代大學(xué)生渴望通過(guò)創(chuàng)立自己的事業(yè)來(lái)成就自我，以滿(mǎn)足自身發(fā)展的需要。當(dāng)然學(xué)校開(kāi)設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程、學(xué)校鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化氛圍對(duì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的動(dòng)機(jī)也有重要影響。

4.高校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的形式主要有合伙創(chuàng)業(yè)、家庭創(chuàng)業(yè)、獨(dú)立創(chuàng)業(yè)、連鎖加盟、開(kāi)網(wǎng)店等幾種方式，我們對(duì)此進(jìn)行了調(diào)查。見(jiàn)圖1，調(diào)查顯示，高校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)多選合伙創(chuàng)業(yè)模式，占到了62.2%，獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的占16%，家庭創(chuàng)業(yè)的只有3.6%，在其他選項(xiàng)中也有學(xué)生寫(xiě)到合伙開(kāi)網(wǎng)店，合伙加盟等形式。通過(guò)個(gè)別訪(fǎng)談以及微信朋友圈可以發(fā)現(xiàn)，目前開(kāi)網(wǎng)店、做微商在高校學(xué)生兼職中占有很大一部分，尤其是微商，投資小，經(jīng)營(yíng)靈活。畢業(yè)生在創(chuàng)業(yè)方向的選擇上，可以依據(jù)社會(huì)資源和自身資源，選擇更適合自身發(fā)展的方向，選擇更適合的創(chuàng)業(yè)形式，自主創(chuàng)業(yè)可以掌握充分的主觀(guān)能動(dòng)性，團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)可以有效緩解創(chuàng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)壓力，分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，也可以博取眾長(zhǎng)，制定更利于企業(yè)發(fā)展的計(jì)劃，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)不足，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)淡薄，資金匱乏，這是選擇團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)的主要原因。

5.大學(xué)生希望學(xué)校在引導(dǎo)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)方面所做工作。從統(tǒng)計(jì)結(jié)果看（表4），學(xué)生對(duì)學(xué)校的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)還是很期待的，希望通過(guò)開(kāi)設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課來(lái)提升創(chuàng)業(yè)素質(zhì)，調(diào)查顯示，大學(xué)生希望學(xué)校能夠?yàn)閷W(xué)生提供創(chuàng)業(yè)基金的排在首位，約占70%。舉辦創(chuàng)業(yè)大賽和聘請(qǐng)成功人士開(kāi)設(shè)講座也是學(xué)生期望的，另外，多舉辦創(chuàng)業(yè)比賽，鍛煉學(xué)生各方面素質(zhì)，與成功人士面對(duì)面的交流也是其他選項(xiàng)中所涉及到的。所以，學(xué)生對(duì)于學(xué)校的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)還是很渴望的，大學(xué)生在校期間，學(xué)業(yè)壓力變小，可支配時(shí)間增多，有創(chuàng)業(yè)意愿的同學(xué)增多，他們選擇利用課余時(shí)間做兼職或者進(jìn)行校園創(chuàng)業(yè)。高校是大學(xué)生步入社會(huì)之前的最后一站，在這里，大學(xué)生將最后一次進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，通過(guò)在大學(xué)期間的不斷努力和鍛煉，全方位提升自己的能力素養(yǎng)，提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力，才能更好地適應(yīng)社會(huì)，取得更大的成就，由此看來(lái)，高校教育對(duì)于大學(xué)生畢業(yè)后的發(fā)展，起著至關(guān)重要的作用。

6.大學(xué)生對(duì)國(guó)家自主創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策了解的分析。近幾年，國(guó)家和河北省、市等都出臺(tái)了不少鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策，給予了高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)更大的支持，各級(jí)政府也在著手有針對(duì)性地實(shí)施這一政策，整體看來(lái)，這些政策的出臺(tái)對(duì)于改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境，建立創(chuàng)業(yè)支持體系都起到了很大的幫助。但是，從上述統(tǒng)計(jì)結(jié)果來(lái)看，見(jiàn)圖2，學(xué)生對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策很了解的僅占2.2%，完全不了解的占到22.2%。學(xué)生普遍存在對(duì)高校政策比較熟悉，但是對(duì)省市地方政府出臺(tái)的優(yōu)惠政策卻了解不足。造成這種現(xiàn)象的原因可能是高校的政策更偏向在校學(xué)生，側(cè)重為在校生提供鍛煉的機(jī)會(huì)，而地方政府的優(yōu)惠待遇更側(cè)重畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生，各有側(cè)重。

7.影響大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功的主要因素。通過(guò)調(diào)查，見(jiàn)表5，500份有效問(wèn)卷中超過(guò)400份認(rèn)為影響大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)原因中創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目及資金、個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識(shí)與能力最重要，其次是政府鼓勵(lì)與支持，占50%，還有40%多的認(rèn)為需要家庭給與經(jīng)濟(jì)和精神上的支持與鼓勵(lì)。另有提到要有大局觀(guān)、堅(jiān)持不懈的精神等個(gè)人素質(zhì)。

三、提升河北省大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)能力的對(duì)策建議

1.完善自主創(chuàng)業(yè)教育體系，加大對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐知識(shí)和技能的培訓(xùn)力度。自主創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，所謂“工欲善其事，必先利其器”，對(duì)當(dāng)前的在校大學(xué)生來(lái)講，要熟悉和實(shí)施這一工程，接受系統(tǒng)的自主創(chuàng)業(yè)實(shí)踐知識(shí)和技能的訓(xùn)練是很有必要的。在西方發(fā)達(dá)國(guó)家，自主創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)開(kāi)展了較長(zhǎng)的時(shí)間并日益得到了普及。在我國(guó)，自主創(chuàng)業(yè)教育的研究和實(shí)踐都是最近若干年才開(kāi)始出現(xiàn)的。由于時(shí)間短，我國(guó)的自主創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展還很不成熟。這主要表現(xiàn)為：發(fā)展不平衡，目前在大中城市，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較高的地區(qū)已經(jīng)開(kāi)始受到重視，而在經(jīng)濟(jì)發(fā)展不太發(fā)達(dá)地區(qū)還沒(méi)有實(shí)質(zhì)性發(fā)展。

2.加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)。教師是學(xué)校進(jìn)行教育的主力軍，高校進(jìn)行大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)教育的培養(yǎng)自然也不能離開(kāi)高素質(zhì)、強(qiáng)能力的專(zhuān)業(yè)師資力量。所以，要培B具有自主創(chuàng)新意識(shí)、自主創(chuàng)業(yè)精神的大學(xué)生，作為培訓(xùn)實(shí)施者的教師首先要求具備同樣的素質(zhì)和意識(shí)，否則這種空洞的純理論性說(shuō)教在現(xiàn)代的大學(xué)課堂上早已失去了立足的可能性。換句話(huà)說(shuō)，能否培養(yǎng)出具有自主創(chuàng)業(yè)精神的青年學(xué)生，關(guān)鍵是要看從事培訓(xùn)工作教師的教學(xué)知識(shí)、教學(xué)水平和教學(xué)能力。通過(guò)調(diào)查與訪(fǎng)談得知，目前從事創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)工作的教師絕大部分都沒(méi)有自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，而且這類(lèi)課程也并不是教師自己的主攻專(zhuān)業(yè)方向，大多數(shù)是由班主任或者從事學(xué)生工作的教師兼職承擔(dān)，所以在授課過(guò)程中缺乏實(shí)踐導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向，不能引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。學(xué)校應(yīng)支持教師到企業(yè)掛職鍛煉，鼓勵(lì)教師參與社會(huì)行業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。積極從社會(huì)各界聘請(qǐng)企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功人士、專(zhuān)家學(xué)者等作為兼職教師，建立一支專(zhuān)兼結(jié)合的高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教師隊(duì)伍。在這方面，邯鄲學(xué)院從2014年以來(lái)一直鼓勵(lì)各專(zhuān)業(yè)教師利用平時(shí)業(yè)余時(shí)間和寒暑假到企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，并且實(shí)踐鍛煉對(duì)教師的職稱(chēng)評(píng)定、經(jīng)費(fèi)支持有一定傾斜。這無(wú)疑提高了教師實(shí)踐的動(dòng)力，自己主動(dòng)積極地去聯(lián)系單位，對(duì)教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的提高有很大作用。

3.拓寬宣傳渠道，強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)政策宣傳和落實(shí)。從調(diào)查結(jié)果來(lái)看，由于宣傳力度不夠，高校大學(xué)生對(duì)河北省的鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策并不是十分了解，如大學(xué)生創(chuàng)業(yè)稅收減免政策，銀行小額貸款的貸款利息優(yōu)惠，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資優(yōu)先投資大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，對(duì)于大學(xué)生創(chuàng)辦公司和企業(yè)，政府頭幾年免收企業(yè)所得稅等。學(xué)?？山柚襟w的力量，比如建立“創(chuàng)業(yè)政策”微博、微信公眾號(hào)、手機(jī)客戶(hù)端、學(xué)校網(wǎng)站、校內(nèi)創(chuàng)業(yè)社團(tuán)、學(xué)校報(bào)紙、廣播等來(lái)進(jìn)行廣泛宣傳，讓每一個(gè)有志于創(chuàng)業(yè)的學(xué)生都有專(zhuān)業(yè)的渠道獲得最新的扶持優(yōu)惠政策。

4.設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金。高校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的首要問(wèn)題是資金問(wèn)題，雖然政府和高校提供了一些優(yōu)惠政策，但是能享受者寥寥無(wú)幾，對(duì)此可以考慮設(shè)立大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)基金的形式，資金來(lái)源要多樣化：政府財(cái)政出資、企業(yè)捐助、校友資助和學(xué)校董事會(huì)出資等，提高基金的總金額，擴(kuò)大基金的覆蓋范圍。

5.組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)專(zhuān)題活動(dòng)。榜樣的力量是無(wú)窮的，特別是對(duì)于富于夢(mèng)想、渴望成功的青年大學(xué)生來(lái)說(shuō)，外部偶像的力量可以直接轉(zhuǎn)化成自身內(nèi)在精神的直接動(dòng)力。如安排企業(yè)專(zhuān)家和創(chuàng)業(yè)明星來(lái)學(xué)校舉辦講座，讓學(xué)生與成功人士近距離接觸，溝通交流創(chuàng)業(yè)思想。通過(guò)創(chuàng)業(yè)論壇、專(zhuān)家講座、經(jīng)驗(yàn)交流分享等形式，為廣大創(chuàng)業(yè)學(xué)子提供精神食糧和精神指引。企業(yè)家創(chuàng)業(yè)初期的復(fù)雜心態(tài)、創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、傳奇般的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，能有效激發(fā)、鼓舞大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情，加強(qiáng)他們克服創(chuàng)業(yè)困難的信心和勇氣。

6.鼓勵(lì)學(xué)生參加各類(lèi)社會(huì)實(shí)踐。通過(guò)與一些初步取得創(chuàng)業(yè)成功的畢業(yè)生交流發(fā)現(xiàn)，他們?cè)谛Ｆ陂g就有自己創(chuàng)業(yè)或者兼職的經(jīng)歷，比如一個(gè)快餐加盟店的創(chuàng)業(yè)者，在校期間就利用業(yè)余時(shí)間到麥當(dāng)勞、德克士等快餐店打工，了解他們的經(jīng)營(yíng)模式和加盟條件，畢業(yè)后還是打工，經(jīng)過(guò)兩三年的經(jīng)驗(yàn)積累，才加盟開(kāi)了自己的店。還有人開(kāi)了教育輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，也是在校期間經(jīng)常做兼職，光顧各種輔導(dǎo)班和輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

7.構(gòu)建京津冀高校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)合作平臺(tái)。河北省環(huán)繞京津，省政府和各高校應(yīng)該抓住京津冀一體化這個(gè)機(jī)遇，與京津的高校建立相關(guān)的創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)，發(fā)揮京津冀高校的優(yōu)勢(shì)創(chuàng)業(yè)資源，實(shí)現(xiàn)資源共通、信息互享，抓住優(yōu)勢(shì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，從而實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)高校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的聯(lián)動(dòng)發(fā)展。

另外，“十三五”期間河北省正在加快建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，網(wǎng)上也經(jīng)常報(bào)道大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功的案例，大學(xué)生可以抓住這個(gè)機(jī)遇，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，利用自己在大學(xué)生所學(xué)知識(shí)和掌握的科學(xué)技術(shù)加快農(nóng)村現(xiàn)代化的發(fā)展建設(shè)，同時(shí)還能提高基層勞動(dòng)者的整體素養(yǎng)，傳播先進(jìn)的思想和理念，有效緩解我國(guó)年輕人整體外流，改善基層農(nóng)村老人兒童留守?zé)o人照顧問(wèn)題，促進(jìn)社會(huì)健康和諧發(fā)展。各級(jí)政府要優(yōu)惠農(nóng)村創(chuàng)業(yè)政策，鼓勵(lì)回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，助力美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。

[基金項(xiàng)目：本文為2016年河北省人力資源社會(huì)保障科研合作課題《新常態(tài)下河北省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力提升相關(guān)對(duì)策研究》研究成果（課題編號(hào)為JRSHZ-2016-01072）；2015年度邯鄲市科學(xué)技術(shù)研究與發(fā)展計(jì)劃項(xiàng)目《地方高校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)對(duì)策研究》，項(xiàng)目編號(hào)：1534201095-1。]

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篇7

2009年，北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司（下稱(chēng)北汽集團(tuán)）成功收購(gòu)瑞典薩博汽車(chē)公司相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，開(kāi)金融危機(jī)后中國(guó)企業(yè)成功購(gòu)買(mǎi)歐美汽車(chē)先進(jìn)成套技術(shù)先河。此次收購(gòu)獲得了完整的薩博產(chǎn)品與技術(shù)開(kāi)發(fā)體系，為北京汽車(chē)高起點(diǎn)發(fā)展自主品牌奠定了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)基礎(chǔ)。而紳寶就是北汽集團(tuán)在全面吸收薩博知識(shí)產(chǎn)權(quán)后，依托總投資60.18億元的現(xiàn)代化紳寶生產(chǎn)線(xiàn)，在嚴(yán)格質(zhì)量把控下推出的，代表了北京汽車(chē)實(shí)力的國(guó)產(chǎn)B級(jí)車(chē)。紳寶汽車(chē)的推出，可以說(shuō)是北汽集團(tuán)化發(fā)展戰(zhàn)略的一個(gè)重要體現(xiàn)。

IT助推北汽提速

北汽集團(tuán)有著悠久的歷史，其前身可以追溯到1958年成立的“北京汽車(chē)制造廠(chǎng)”。在經(jīng)歷了幾十年的風(fēng)風(fēng)雨雨后，北汽集團(tuán)已經(jīng)成為中國(guó)五大汽車(chē)集團(tuán)之一。2010年，由北京汽車(chē)集團(tuán)有限公司等六家大型企業(yè)發(fā)起組成北京汽車(chē)股份有限公司，致力于發(fā)展北京高端制造業(yè)。

2012年，北汽集團(tuán)累計(jì)銷(xiāo)售170.1萬(wàn)輛，同比增長(zhǎng)10.3%；生產(chǎn)167.3萬(wàn)輛，同比增長(zhǎng)10.5%；營(yíng)業(yè)收入達(dá)到了2100億元，利潤(rùn)170億元，綜合經(jīng)營(yíng)指標(biāo)排名行業(yè)第四，已經(jīng)成為北京經(jīng)濟(jì)高端產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代制造業(yè)的支柱。

據(jù)悉，“十二五”期間，北汽集團(tuán)的目標(biāo)是以提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力為目標(biāo)，堅(jiān)持國(guó)際合作和自主發(fā)展相結(jié)合，調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提升全價(jià)值鏈的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

競(jìng)爭(zhēng)力從何而來(lái)？來(lái)自齊全的產(chǎn)品線(xiàn)、完整的產(chǎn)業(yè)鏈、合理的企業(yè)結(jié)構(gòu)和布局及高效的管理。在這些因素背后，信息化建設(shè)成為北汽集團(tuán)快速發(fā)展的助推劑。

北汽集團(tuán)信息技術(shù)部部長(zhǎng)李曉龍表示，自2011年以來(lái)，以自主品牌乘用車(chē)研、產(chǎn)、供、銷(xiāo)全生命周期信息系統(tǒng)建設(shè)為代表的北汽集團(tuán)信息化建設(shè)突飛猛進(jìn)，北汽集團(tuán)在三年的時(shí)間完成了企業(yè)核心業(yè)務(wù)的信息系統(tǒng)全覆蓋，實(shí)現(xiàn)了其他整車(chē)企業(yè)8-10年的信息化建設(shè)之路，先后建設(shè)了PDM、ERP、MES、DMS、SRM等核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

“這一波次的信息化建設(shè)，提高了整個(gè)北汽集團(tuán)庫(kù)存管理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，提高了財(cái)務(wù)成本核算的準(zhǔn)確度，實(shí)現(xiàn)了財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)的一體化管控，極大地提升了企業(yè)精益制造的管理水平。”李曉龍說(shuō)，北汽集團(tuán)信息化建設(shè)完成了從信息系統(tǒng)貧乏期向成本中心的過(guò)渡，下一階段的目標(biāo)是要朝著管理中心發(fā)展。

據(jù)悉，北汽集團(tuán)在信息化“十二五”總體規(guī)劃中提出，要通過(guò)PDM、ERP、CRM等信息系統(tǒng)的建設(shè)和繼承，實(shí)現(xiàn)北汽集團(tuán)在研發(fā)、制造、銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的全面支撐，并以此形成信息化建設(shè)與業(yè)務(wù)優(yōu)化的互動(dòng)發(fā)展。“各項(xiàng)信息系統(tǒng)不但要滿(mǎn)足近期業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，還要結(jié)合北汽集團(tuán)將來(lái)業(yè)務(wù)的發(fā)展，來(lái)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃信息系統(tǒng)的擴(kuò)展性，使其成為企業(yè)精益管理的有效工具?！崩顣札堈f(shuō)。

正是在這樣的總體規(guī)劃之下，李曉龍帶領(lǐng)著他的團(tuán)隊(duì)，遵循“整體規(guī)劃、分步實(shí)施、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、資源共享、樹(shù)立標(biāo)桿、效益驅(qū)動(dòng)、小步快跑、穩(wěn)步前進(jìn)”的規(guī)劃原則，組織實(shí)施北汽集團(tuán)的各項(xiàng)企業(yè)信息技術(shù)應(yīng)用。

李曉龍說(shuō)：“我們的目標(biāo)是要形成貫穿產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)制造、采購(gòu)物流、銷(xiāo)售服務(wù)的全生命周期管理和完整價(jià)值鏈集成，以輔助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)決策，支持企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，北汽集團(tuán)的IT部門(mén)會(huì)逐漸向管控中心和創(chuàng)新中心發(fā)展，并在未來(lái)形成具有一定能力和規(guī)模的專(zhuān)業(yè)化信息技術(shù)團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)將信息技術(shù)打造成北汽集團(tuán)一項(xiàng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的目標(biāo)?！?/p>

讓IT和業(yè)務(wù)匹配發(fā)展

李曉龍表示，在日常工作中他一直在努力避免“IT無(wú)用”或是“IT萬(wàn)能”的錯(cuò)誤觀(guān)點(diǎn)。

“信息化部門(mén)更像是發(fā)工具的人，業(yè)務(wù)部門(mén)要種樹(shù)，我們給人家提供鐵鍬；業(yè)務(wù)部門(mén)要澆水，我們就給人家提供水桶。而不是在人家需要水桶的時(shí)候，強(qiáng)迫對(duì)方使用鐵鍬來(lái)澆水。企業(yè)發(fā)展遵循木桶原理，信息技術(shù)部門(mén)不能僅僅抱著技術(shù)片面地強(qiáng)調(diào)自己是企業(yè)發(fā)展中的最長(zhǎng)的那塊木板，而是要使用信息技術(shù)輔助公司決策層找到企業(yè)發(fā)展中最短的那塊木板，實(shí)現(xiàn)和業(yè)務(wù)的匹配發(fā)展?！?/p>

正是李曉龍的這種理念堅(jiān)持，讓北汽集團(tuán)信息化建設(shè)在初期階段，圍繞戰(zhàn)略、能力、組織等內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)了高起點(diǎn)建設(shè)，夯實(shí)了信息化建設(shè)的基石，得以保障后續(xù)的高速發(fā)展。李曉龍專(zhuān)門(mén)列舉北汽集團(tuán)OA項(xiàng)目推廣的例子?！敖粌赡陙?lái)，由于大家對(duì)無(wú)紙化辦公的要求一下提高起來(lái)，對(duì)于OA系統(tǒng)的壓力也瞬間增大了，幸好我們之前就已經(jīng)把架構(gòu)搭好了，保證了系統(tǒng)的擴(kuò)展性，不管是增加新的功能，還是說(shuō)需求突然就爆長(zhǎng)，我們都可以應(yīng)對(duì)自如?！?/p>

在談到未來(lái)北汽集團(tuán)信息技術(shù)部門(mén)的發(fā)展時(shí)，李曉龍?zhí)貏e強(qiáng)調(diào)，未來(lái)北汽集團(tuán)的IT建設(shè)將會(huì)走上一條外部實(shí)施與自主開(kāi)發(fā)相結(jié)合道路。“IT要想成為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，必須有自己的東西。當(dāng)前企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)，必須有一些東西要掌握在自己的手里，所以首先要建自己的開(kāi)發(fā)體系。我們可以先從小系統(tǒng)出發(fā)，比如說(shuō)人力資源系統(tǒng)，然后逐步擴(kuò)大到核心系統(tǒng)，掌握核心的代碼。而且核心代碼掌握在自己手里以后，就不會(huì)受制于供應(yīng)商，整體建設(shè)成本也會(huì)降下來(lái)。”

在李曉龍的職業(yè)生涯中，幾乎沒(méi)有和家人一起好好過(guò)過(guò)一個(gè)元旦假期。因?yàn)樵谶@個(gè)時(shí)間段，往往都是各種系統(tǒng)上線(xiàn)切換的時(shí)候。這個(gè)時(shí)候，李曉龍往往都是和各個(gè)一線(xiàn)業(yè)務(wù)部門(mén)一起度過(guò)的?！半S著系統(tǒng)成功上線(xiàn)部署，當(dāng)系統(tǒng)中第一臺(tái)車(chē)發(fā)出去的時(shí)候，那時(shí)的感覺(jué)真的是不一樣。就好比你生了一個(gè)孩子，然后突然間長(zhǎng)大了，會(huì)讓人覺(jué)得挺爽的。這種爽的感覺(jué)不是來(lái)自建設(shè)了多少成功的信息系統(tǒng)，而是在于在這建設(shè)的過(guò)程中，自己和團(tuán)隊(duì)，自己和業(yè)務(wù)部門(mén)、跟技術(shù)提供商一起，在一個(gè)戰(zhàn)壕里面摸爬滾打，大家相互尊重，把各自的主觀(guān)能動(dòng)性發(fā)揮出來(lái)的體驗(yàn)?！?/p>

IT的價(jià)值來(lái)自尊重

在李曉龍的辦公室，貼著兩幅大型的圖標(biāo)，整整占滿(mǎn)了半面墻，上面不但有北汽集團(tuán)信息技術(shù)部的分工、年度工作目標(biāo)及信息化團(tuán)隊(duì)建設(shè)理念等內(nèi)容，除此之外還標(biāo)著幾個(gè)大字——“專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、綠色、尊重”。

李曉龍說(shuō)，這幾個(gè)字正是北汽集團(tuán)信息技術(shù)部的工作理念。提出這樣的工作理念，是在自己剛來(lái)到北汽集團(tuán)組建信息技術(shù)團(tuán)隊(duì)的時(shí)候。當(dāng)時(shí)，一切工作正面臨著從頭做起，需要梳理出一個(gè)工作的整體思路。

“IT部門(mén)是一個(gè)技術(shù)部門(mén)，而我們剛剛開(kāi)始建這個(gè)團(tuán)隊(duì)的時(shí)候，人員非常少，加上我自己才兩個(gè)人，所以不可能搞什么‘人海戰(zhàn)術(shù)’來(lái)建設(shè)各個(gè)信息系統(tǒng)。于是提出了專(zhuān)業(yè)化的理念，即每個(gè)人必須是專(zhuān)家，甚至是一專(zhuān)多用的‘特種兵’，來(lái)做一些最有價(jià)值、最核心的工作?！崩顣札堈f(shuō)。

據(jù)悉，北汽集團(tuán)正在進(jìn)行IT運(yùn)維ISO20000認(rèn)證的工作。這在國(guó)內(nèi)制造行業(yè)里是比較少見(jiàn)的，特別是甲方來(lái)做這樣的認(rèn)證，北汽集團(tuán)可以說(shuō)是先驅(qū)。為什么要做這樣的工作，李曉龍認(rèn)為，就是要以此來(lái)實(shí)現(xiàn)信息化建設(shè)“標(biāo)準(zhǔn)化”。

“一方面，標(biāo)準(zhǔn)化工作可以讓我們?cè)谛畔⑾到y(tǒng)建設(shè)中借鑒到國(guó)際先進(jìn)體系的優(yōu)勢(shì)，減少建設(shè)中走彎路的幾率。通過(guò)ISO20000的認(rèn)證，可以對(duì)全部流程清理一遍，查漏補(bǔ)缺，完善一些制度。就好比我們有一條防線(xiàn)來(lái)阻擋敵人的進(jìn)攻，原來(lái)我們可能只是部署了弓箭手，但是通過(guò)認(rèn)證工作，我們會(huì)找到新的弱點(diǎn)，在這地方再建設(shè)幾個(gè)堡壘，那整條防線(xiàn)就更加嚴(yán)密了；另一方面，通過(guò)認(rèn)證，我們希望能建立起標(biāo)準(zhǔn)化的信息服務(wù)體系，這樣在實(shí)際工作中可以有章可循，所有的員工按照這個(gè)流程制度去做工作，即便人員流動(dòng)也不會(huì)帶來(lái)業(yè)務(wù)的中斷?！崩顣札堈f(shuō)。

美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛曾經(jīng)提出需求層次理論，將人類(lèi)的需求分為不同的層次，其中就有尊重的需求。在李曉龍看來(lái)，“尊重”對(duì)于北汽集團(tuán)信息技術(shù)部門(mén)的工作，及信息技術(shù)人員而言都顯得至關(guān)重要?！靶畔⒓夹g(shù)部門(mén)存在的價(jià)值就是為客戶(hù)服務(wù)的價(jià)值，這里的客戶(hù)不但覆蓋了北汽集團(tuán)內(nèi)部的用戶(hù)，同時(shí)我們將其延伸到了我們的零部件供應(yīng)商和整車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商。這種從內(nèi)到外的延伸，尊重是第一位的。如果我們每個(gè)IT的員工，僅僅是為了解決問(wèn)題而解決問(wèn)題的話(huà)，而不是說(shuō)從尊重的角度去為這些用戶(hù)分?jǐn)_解難的話(huà)，那么IT技術(shù)人員的價(jià)值就體現(xiàn)不出來(lái)了。”

所以在選擇信息技術(shù)人才的時(shí)候，李曉龍?zhí)貏e注重個(gè)人的溝通能力，他認(rèn)為，只有具有良好的溝通能力素質(zhì)，才能將“專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、綠色、尊重”的理念執(zhí)行下去?！斑@種人與人之間的溝通能力才能顯示出一個(gè)人的真正價(jià)值。一名IT人員，第一他要有專(zhuān)家的風(fēng)范，第二做事要規(guī)范，第三要有成本節(jié)約的意識(shí)，第四懂得尊重，那么這樣的IT人員不管到哪里，都具備了新時(shí)代IT人的特質(zhì)?！?/p>

“尊重”對(duì)于北汽集團(tuán)信息技術(shù)部門(mén)的工作，及信息技術(shù)人員而言都顯得至關(guān)重要。

采訪(fǎng)手記

平衡的智慧

李曉龍從事信息化工作已經(jīng)有13年的時(shí)間，在他看來(lái)，作為一名IT主管，必須具備兩個(gè)特質(zhì)。

篇8

關(guān)鍵詞：大學(xué)生；職業(yè)素養(yǎng)；職業(yè)準(zhǔn)備

中圖分類(lèi)號(hào)：G642.0？搖 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2013）16-0211-03

隨著京廣高鐵的開(kāi)通運(yùn)營(yíng)，中國(guó)高速鐵路進(jìn)入了一個(gè)全盛時(shí)期，它的再次繁榮將增強(qiáng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的動(dòng)力，促進(jìn)社會(huì)多方面的活躍。與此同時(shí)，這對(duì)鐵路職工的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能要求也相應(yīng)的提高，每年大量的高校畢業(yè)生涌進(jìn)鐵路，成為鐵路的建設(shè)者、管理者和服務(wù)者，他們的職業(yè)素養(yǎng)已經(jīng)成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。那么認(rèn)識(shí)和提高職業(yè)素養(yǎng)，做好職業(yè)準(zhǔn)備也就成為了進(jìn)入工作崗位的必修課。

一、職業(yè)素養(yǎng)概述

1.什么是職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)的創(chuàng)始人叫SanFrancisco，他認(rèn)為職業(yè)素養(yǎng)是人類(lèi)在社會(huì)活動(dòng)中需要遵守的行為規(guī)范，是職業(yè)內(nèi)在的要求，是一個(gè)人在職業(yè)過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的綜合品質(zhì)。職業(yè)素養(yǎng)具體量化表現(xiàn)為職商（CQ），體現(xiàn)一個(gè)社會(huì)人在職場(chǎng)中成功的素養(yǎng)及智慧?？梢钥闯?，職業(yè)素養(yǎng)是很大的一個(gè)概念，首先專(zhuān)業(yè)是第一位的，其次就是我們的各種能力，還有我們的品德，這種素質(zhì)和能力體現(xiàn)在職場(chǎng)上就是職業(yè)素養(yǎng)。簡(jiǎn)而言之，職業(yè)素養(yǎng)就是指我們?cè)诠ぷ髦心軌虮M自己最大的努力把工作做好的這種素質(zhì)和能力，所以對(duì)于新進(jìn)大學(xué)生來(lái)說(shuō)，應(yīng)該具備職業(yè)素養(yǎng)。

2.職業(yè)素養(yǎng)的基本內(nèi)容。職業(yè)素養(yǎng)包括職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)行為習(xí)慣、職業(yè)技能四項(xiàng)內(nèi)容。前三項(xiàng)是職業(yè)素養(yǎng)中的根基部分，屬于世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、人生觀(guān)范疇的產(chǎn)物，而職業(yè)技能是支撐職業(yè)人生的表象內(nèi)容，是通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)獲得的。企業(yè)更多的會(huì)把職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)行為習(xí)慣作為一個(gè)人的內(nèi)化素養(yǎng)，那么職業(yè)技能就作為外化素養(yǎng)。就這兩種的比例來(lái)說(shuō)，內(nèi)化素養(yǎng)要占到65%，它是最重要的，外化素養(yǎng)占到35%。對(duì)于新進(jìn)大學(xué)生來(lái)說(shuō)一定要樹(shù)立種意識(shí)，雖然技能是我們的立身之本，但是技能僅僅是職業(yè)素養(yǎng)里面的一部分，職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)行為習(xí)慣反而是最重要的。如果把職業(yè)素養(yǎng)比做成一個(gè)大樹(shù)，道德、意識(shí)、行為習(xí)慣是根系部分，一個(gè)大樹(shù)要長(zhǎng)成枝繁葉茂，那么根系發(fā)達(dá)是最基本的。

3.職商。全稱(chēng)職業(yè)智商，是工作時(shí)智商與情商的綜合體現(xiàn)，是職業(yè)勝任力的量化標(biāo)準(zhǔn)。職商代表著個(gè)體在創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、從業(yè)等職業(yè)活動(dòng)中各種勝任素質(zhì)的綜合水平與同類(lèi)群體相比較而言所處的位置。

大家普遍知道的是智商，它是一種智力商數(shù)，是指我們的智慧智能；情商，更多的是指我們的情緒控制能力和管理能力。在有些時(shí)候情商比智商更重要，但是在職場(chǎng)中職商最重要，可以說(shuō)智商+情商=職商。所以每一個(gè)畢業(yè)大學(xué)生，步入到社會(huì)，一定要問(wèn)問(wèn)自己，我的職商水平有多高，有哪些方法可以提高我們的職商?，F(xiàn)在的企業(yè)越來(lái)越關(guān)注人的職商，因?yàn)槁毶滩拍馨涯銈€(gè)人的命運(yùn)和企業(yè)的命運(yùn)捆綁在一起，你才能更好地在企業(yè)里面實(shí)現(xiàn)雙贏(yíng)。

4.職業(yè)人。就是具備比較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力，能夠用自己的勞動(dòng)，創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和物質(zhì)財(cái)富，獲得合理的報(bào)酬，能夠在實(shí)現(xiàn)自身的物質(zhì)需求和精神需求的基礎(chǔ)之上一個(gè)最大的自我實(shí)現(xiàn)，通俗的說(shuō)可以稱(chēng)為專(zhuān)業(yè)人士，做什么像什么。職業(yè)人有七種習(xí)慣，一是積極主動(dòng)；二是一開(kāi)始心中就有最終目標(biāo)；三是把最重要的事情放在第一位；四是考慮贏(yíng)；五是首先尋求理解，然后尋求被理解；六是協(xié)作；七是準(zhǔn)備好了嗎？做任何事情，都要保持一種在準(zhǔn)備好的狀態(tài)里面。

對(duì)于剛進(jìn)入工作崗位的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，要學(xué)會(huì)把自己從一個(gè)學(xué)生向一個(gè)社會(huì)人的轉(zhuǎn)變，然后繼續(xù)向一個(gè)職業(yè)人轉(zhuǎn)變。那么什么又叫社會(huì)人，社會(huì)人就是要取得社會(huì)成員資格，能夠適應(yīng)社會(huì)，職業(yè)人是在社會(huì)人的基礎(chǔ)之上，他可能更規(guī)范要求更高。對(duì)于大學(xué)生應(yīng)該培養(yǎng)什么樣的職業(yè)素養(yǎng)，我們用冰山理論來(lái)說(shuō)明，假若有一座冰山在水里面，我們可以看到的冰山的部分，它是很小的一部分，它只占到整座冰山的八分之一，一般來(lái)說(shuō)，我們把可以看到的這部分，比作你學(xué)的知識(shí)，掌握的技能或者是通過(guò)考試取得的一些成績(jī)，包含你所獲得的一些證書(shū)獎(jiǎng)勵(lì)，這都是外顯的，大家都是可以看見(jiàn)的，我們把它叫做顯性的職業(yè)素養(yǎng)。那么剩下的八分之七在水面以下，更多的是你的動(dòng)機(jī)，你的特質(zhì)以及你的態(tài)度，你的信念，這就是一種隱性的職業(yè)素養(yǎng)，雖然它是看不見(jiàn)的，但是隱性職業(yè)素養(yǎng)是最重要的。隱性職業(yè)素養(yǎng)要通過(guò)顯性職業(yè)素養(yǎng)表現(xiàn)出來(lái)，所以職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)，要立足于顯性職業(yè)素養(yǎng)，然后著力于隱性職業(yè)素養(yǎng)的提升，觀(guān)念，態(tài)度，價(jià)值觀(guān)，這就是我們大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的構(gòu)成。

職業(yè)素質(zhì)教育就是一種養(yǎng)成教育，職業(yè)素質(zhì)教育并不是在課堂中就能夠全部獲得的，有的需要我們?cè)谡n外實(shí)踐中去獲得，職業(yè)素養(yǎng)的修煉要經(jīng)歷七道關(guān)：①印象關(guān)——出入職場(chǎng)形象管理，如何給別人留下你的職業(yè)形象，這也不是剛進(jìn)入職場(chǎng)就能培養(yǎng)的，要循序漸進(jìn)，找到最適合自己的風(fēng)格，找到最能夠體現(xiàn)自己氣場(chǎng)的這種方式；②心態(tài)關(guān)——學(xué)生向社會(huì)人轉(zhuǎn)變；③道德觀(guān)——職場(chǎng)立命之本，你進(jìn)到了企業(yè)，就要把個(gè)人命運(yùn)跟企業(yè)的命運(yùn)聯(lián)系在一起；④溝通關(guān)——打造職場(chǎng)“人氣王”，每一個(gè)到職場(chǎng)都要跟別人發(fā)生聯(lián)系，如何有效溝通，如何完成任務(wù)，都很至關(guān)重要；⑤專(zhuān)業(yè)關(guān)——“菜鳥(niǎo)”變“大蝦”，每一個(gè)從初入職場(chǎng)，都要從菜鳥(niǎo)開(kāi)始，經(jīng)歷過(guò)各種磨煉，才有可能成為大蝦；⑥誠(chéng)信關(guān)——取得職場(chǎng)長(zhǎng)期居住證；⑦忠誠(chéng)關(guān)——走進(jìn)高層核心圈。每一個(gè)大學(xué)生，要做一個(gè)合格的職業(yè)人就要必須經(jīng)歷這七道關(guān)。

二、對(duì)職業(yè)化的認(rèn)知

職業(yè)化就是訓(xùn)練有素、行為規(guī)范，職業(yè)化就是盡量用理性的態(tài)度對(duì)待工作，職業(yè)化就是細(xì)微之處能體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)，職業(yè)化就是思想要奔放、行為要約束、意識(shí)要超前，職業(yè)化就是個(gè)性的發(fā)展要適應(yīng)共性的條件，職業(yè)化就是合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn)、做合適的事情，職業(yè)化就是職業(yè)技能的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化。

職業(yè)化主要由三部分組成，職業(yè)化的素養(yǎng)、職業(yè)化的行為規(guī)范、職業(yè)化的技能。其中職業(yè)化素養(yǎng)的核心是職業(yè)道德、職業(yè)意識(shí)、職業(yè)心態(tài)。

1.職業(yè)道德。各行各業(yè)都有自己的職業(yè)道德，我們經(jīng)常說(shuō)要遵守職業(yè)道德，那么職業(yè)道德到底是指什么呢？職業(yè)道德的基本規(guī)范，體現(xiàn)在三個(gè)方面，第一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作，顧全大局；第二個(gè)奉獻(xiàn)社會(huì)，注重效益；第三個(gè)服務(wù)客戶(hù)，愛(ài)崗敬業(yè)，這就是各行各業(yè)都要遵守的道德基本規(guī)范。我們要如何去培養(yǎng)職業(yè)道德，如何加強(qiáng)這種職業(yè)道德意識(shí)，這是我們?cè)诔跞肼殘?chǎng)需要關(guān)注的。第一個(gè)就是多學(xué)習(xí)，只有在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，才會(huì)不斷的提升；第二個(gè)就是加強(qiáng)實(shí)踐，尤其是跟別人打交道，跟職場(chǎng)人士打交道；第三個(gè)要學(xué)會(huì)慎獨(dú)，因?yàn)橹挥性谶@時(shí)候你才可以考慮到別人的一些感受，更多的反思自己。

2.職業(yè)化意識(shí)與行為。職業(yè)意識(shí)主要體現(xiàn)在三個(gè)過(guò)程，第一個(gè)就是視而后見(jiàn)，見(jiàn)而后思，思而后識(shí)，就是你看到，你聽(tīng)到，你就能想到，悟到。職業(yè)行為就是你了解它以后你就能用，用完之后能夠有些感悟，在悟后你就能夠有所創(chuàng)新，它更多的是一種表現(xiàn)，它是一種行為反應(yīng)模式，簡(jiǎn)單而言就是指，我們能用到、做到、悟到。職業(yè)意識(shí)和職業(yè)行為它是可以互為轉(zhuǎn)化的，因?yàn)橛羞@樣的意識(shí)，所以才有這樣的行為，因?yàn)橛行袆?dòng)，又加強(qiáng)了意識(shí)，從而又有新的行為。

3.職業(yè)心態(tài)。對(duì)于大學(xué)生來(lái)說(shuō)，職業(yè)心態(tài)我們要關(guān)注哪些，這有兩個(gè)圈，里圈是比較均衡的，它代表一個(gè)人是積極的，自省的，你的胸懷是比較坦蕩的，你有同理心，你是自信的，做任何事都是充滿(mǎn)勇氣的，那么這是內(nèi)圈，非常的陽(yáng)光，非常的積極。那么外圈，霸道、自卑、懦弱、盲從、自負(fù)、愚勇，從總體上看，外圈它給人的感覺(jué)你是心理能量很弱的一個(gè)人。那么職業(yè)心態(tài)不是一天就能養(yǎng)成的，它更多的是我們需要從小開(kāi)始有意識(shí)的去培養(yǎng)，所以我們大學(xué)生來(lái)說(shuō)，我們?cè)诖髮W(xué)，在學(xué)業(yè)完成的同時(shí)，我們有個(gè)很重要的一定要提升我們的自信心，一定要提高我們的自我效能感。

從職業(yè)化來(lái)說(shuō)，要讓自己進(jìn)入職場(chǎng)以后能夠更加的職業(yè)化，更符合用人單位的要求，主要在四個(gè)方面努力提升自己：第一，職業(yè)化精神。也就是你的態(tài)度、你的信念、你的精神面貌，你的敬業(yè)你的進(jìn)取，這是能夠從你的一言一行，舉止中能夠透露出來(lái)的；第二，職業(yè)化心態(tài)，這是必備的特質(zhì)，我們每個(gè)人都愿意跟一個(gè)陽(yáng)光的積極的人在一起，那么對(duì)于不太陽(yáng)光的，整天牢騷滿(mǎn)腹的人，怨聲載道的人，反而不愿意跟他在一起，因?yàn)樗呢?fù)面情緒會(huì)影響到周?chē)娜耍坏谌?，職業(yè)化的習(xí)慣，它是成敗之本，也就是我們一定要形成一些良好的習(xí)慣，如果對(duì)一個(gè)穿著很隨意，然后做事情經(jīng)常丟三落四，領(lǐng)導(dǎo)絕對(duì)不敢把重要的任務(wù)交給他，在各個(gè)方面不會(huì)對(duì)這些人委以重任，所以從入職開(kāi)始，注意自良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成；第四，職業(yè)化形象。每個(gè)人都可以找到適合自己的這種風(fēng)格。

那么社會(huì)對(duì)我們?nèi)瞬庞行┦裁匆?，主要有五個(gè)方面，第一，客戶(hù)服務(wù)意識(shí)要強(qiáng)；第二，具有完美解決問(wèn)題的能力；第三個(gè)，能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值；第四，能為企業(yè)節(jié)省成本；第五，能為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供建議。這五條要求是針對(duì)所有企業(yè)對(duì)員工的要求，有了這些要求，我們也知道了職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)，也知道了職業(yè)素養(yǎng)都包括什么，那么對(duì)于大學(xué)生來(lái)說(shuō)，我們從現(xiàn)在開(kāi)始，可以做哪些職業(yè)準(zhǔn)備？

三、做好職業(yè)準(zhǔn)備

第一是更新觀(guān)念，第二是解決好學(xué)業(yè)問(wèn)題，第三是提升能力和素質(zhì)。

1.更新觀(guān)念。首先，大學(xué)文化和企業(yè)文化不同，具體表現(xiàn)在以下方面，在大學(xué)時(shí)間安排是彈性的，你可以很自由自主，那么在企業(yè)是固定的時(shí)間安排，它有時(shí)間規(guī)定；在大學(xué)你可以選課，但是在企業(yè)你是不能夠曠工的；在大學(xué)有長(zhǎng)假和自由的節(jié)假休息，在企業(yè)沒(méi)有很多的假期；在大學(xué)對(duì)所有的問(wèn)題都有正確答案，但是在企業(yè)很少有問(wèn)題的正確答案；在大學(xué)教學(xué)大綱可以提供清晰的任務(wù)，你要做什么，你要復(fù)習(xí)，非常的明確，但是在企業(yè)，工作任務(wù)是變化的，而且它模糊，不清晰，你經(jīng)常要應(yīng)對(duì)的這種變化；在大學(xué)更多的是分?jǐn)?shù)上的個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)，在企業(yè)是對(duì)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)來(lái)進(jìn)行評(píng)估；另外還有工作循環(huán)，在企業(yè)持續(xù)數(shù)月或數(shù)年更長(zhǎng)時(shí)間的工作循環(huán)；在大學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)以客觀(guān)性的標(biāo)準(zhǔn)和有點(diǎn)為基礎(chǔ)，但是在企業(yè)更多的是以主觀(guān)性的標(biāo)準(zhǔn)和個(gè)人判斷為標(biāo)準(zhǔn)。所以我們要從學(xué)生向社會(huì)人，向職業(yè)化人轉(zhuǎn)化，就一定要拿企業(yè)的文化跟你來(lái)對(duì)應(yīng)。大學(xué)的學(xué)習(xí)過(guò)程和工作的學(xué)習(xí)過(guò)程也是不同的。大學(xué)的學(xué)習(xí)是抽象性的理論性的，但是工作的學(xué)習(xí)更多是具體問(wèn)題具體解決；在大學(xué)更多的是一種正規(guī)的、結(jié)構(gòu)性的和象征性的學(xué)習(xí)，但是在工作中是以工作中發(fā)生的臨時(shí)性事件和具體真實(shí)的生活為基礎(chǔ)的；大學(xué)的學(xué)習(xí)更多是個(gè)人化的學(xué)習(xí)，在工作中是社會(huì)性、分享性的學(xué)習(xí)。

更新學(xué)習(xí)觀(guān)念。一定要具備這八種學(xué)習(xí)觀(guān)念：終身學(xué)習(xí)觀(guān)念，活到老學(xué)到老；自主學(xué)習(xí)觀(guān)念，自己是自己學(xué)習(xí)的主體，始終以積極地態(tài)度來(lái)對(duì)待學(xué)習(xí)；素質(zhì)學(xué)習(xí)觀(guān)念，強(qiáng)調(diào)把做人做事聯(lián)系在一起；責(zé)任學(xué)習(xí)觀(guān)念，把自身的學(xué)習(xí)和社會(huì)的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起；學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)觀(guān)念，強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)者在學(xué)習(xí)實(shí)踐中自覺(jué)去摸索和研究；社會(huì)學(xué)習(xí)觀(guān)念，學(xué)習(xí)不只是個(gè)人的事情，也是集體的事情；實(shí)踐學(xué)習(xí)觀(guān)念，就是理論聯(lián)系實(shí)踐的觀(guān)念；創(chuàng)新學(xué)習(xí)觀(guān)念，在于突出和強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的創(chuàng)新品質(zhì)。這八種學(xué)習(xí)觀(guān)念并不是彼此孤立的，而是相輔相成的，要有意識(shí)的培養(yǎng)這八種學(xué)習(xí)觀(guān)念。

2.解決好學(xué)習(xí)問(wèn)題。牢固掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，過(guò)好“知識(shí)智力”關(guān)；掌握一套口頭表達(dá)模式，過(guò)好“口才”關(guān)；掌握一套文字表達(dá)模式，過(guò)好“文才”關(guān)。

3.要提升自己的能力和素質(zhì)。主要有六個(gè)方面，一是良好的思想道德和工作態(tài)度，雖然還是初入職場(chǎng)，但是在大學(xué)這個(gè)社會(huì)中參加過(guò)一些活動(dòng)，擔(dān)任過(guò)一些工作，所以這些社會(huì)活動(dòng)，這些工作，都會(huì)體現(xiàn)你們的工作態(tài)度。二是學(xué)習(xí)能力，三是信息能力，現(xiàn)在是信息爆炸的時(shí)代，如何去辨別有用的信息為你所用，四是創(chuàng)新精神；五是團(tuán)隊(duì)合作精神；六是健康的身體素質(zhì)和健全的心理素質(zhì)，所以從現(xiàn)在開(kāi)始，新入職的大學(xué)生要有意識(shí)的在這些方面加強(qiáng)。

參考文獻(xiàn)：

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一、抓重點(diǎn)、強(qiáng)優(yōu)勢(shì)，助力全省經(jīng)濟(jì)騰飛

一是緊跟河北經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，跟進(jìn)支持重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展。按照省委全力打造沿海地區(qū)率先發(fā)展增長(zhǎng)極的要求，未來(lái)3至5年內(nèi)，我行將向唐山、滄州環(huán)渤海地區(qū)投放各類(lèi)授信539億元，以加大對(duì)兩市產(chǎn)業(yè)龍頭、重大產(chǎn)業(yè)鏈、骨干企業(yè)、優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)的支持力度。同時(shí)，我行還將授信資源向“環(huán)首都經(jīng)濟(jì)圈、沿海經(jīng)濟(jì)隆起帶、冀中南經(jīng)濟(jì)區(qū)、一批千億元產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)和大型企業(yè)集團(tuán)”這“一圈、一帶、一區(qū)及一批”傾斜，繼續(xù)發(fā)揮大公司的龍頭帶動(dòng)作用。二是優(yōu)化信貸資源配置，加大重點(diǎn)項(xiàng)目支持力度。針對(duì)省內(nèi)重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展情況，我行將優(yōu)先支持港口、交通、水利、能源等重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；重點(diǎn)支持港口物流、精品鋼鐵、石油化工、裝備制造、冶金建材等特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展；積極支持為基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供配套服務(wù)及重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈上下游的中小企業(yè)；加強(qiáng)對(duì)新產(chǎn)品、新技術(shù)、節(jié)能減排、生態(tài)環(huán)保設(shè)施工程的支持。三是發(fā)揮綜合金融比較優(yōu)勢(shì)，拓寬企業(yè)融資途徑。我行將充分發(fā)揮資金結(jié)算、信貸、外匯、融資租賃、投資銀行相結(jié)合的集團(tuán)綜合金融服務(wù)優(yōu)勢(shì)，積極推動(dòng)中銀國(guó)際、中銀投資、中銀基金在河北開(kāi)展企業(yè)股權(quán)投資、不良資產(chǎn)投資、不動(dòng)產(chǎn)投資與管理等業(yè)務(wù)，并協(xié)助企業(yè)辦理IPO、中票、短融、發(fā)債等直接融資，大力引進(jìn)信托投資、金融租賃、保險(xiǎn)資金債權(quán)投資、外幣委托貸款、私募基金、海外直投等融資新途徑，促進(jìn)三大新區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。四是利用集團(tuán)海內(nèi)外一體化優(yōu)勢(shì)，助力冀企走出國(guó)門(mén)。我行還將充分利用集團(tuán)國(guó)際化、全能型金融業(yè)務(wù)和機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，大力引進(jìn)信托投資、金融租賃、海外直投等融資新途徑，同時(shí)根據(jù)我省“走出去”企業(yè)需求不斷加大產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)力度，逐步形成以本外幣、內(nèi)外貿(mào)系列產(chǎn)品相組合的金融服務(wù)方式，致力于運(yùn)用“量體裁衣”式的個(gè)性化服務(wù)理念打造貿(mào)易金融服務(wù)的全面解決方案，為“走出去”企業(yè)提供全方位的金融服務(wù)，較好的發(fā)揮金融機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)“走出去”的服務(wù)和引領(lǐng)作用。

二、調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式，力促工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)

一是大力發(fā)展中小客戶(hù)，著力滿(mǎn)足小微企業(yè)的融資需求，為客戶(hù)創(chuàng)造多種融資便利。二是加大金融產(chǎn)品綜合運(yùn)用，大力推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。我行將通過(guò)對(duì)集團(tuán)商業(yè)銀行業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)等多項(xiàng)業(yè)務(wù)的綜合運(yùn)用，大力推動(dòng)海內(nèi)外一體化發(fā)展。三是積極發(fā)展綠色信貸，不斷推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。針對(duì)節(jié)能環(huán)保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)及融資需求，我行積極豐富金融產(chǎn)品，支持企業(yè)節(jié)能減排技術(shù)創(chuàng)新和節(jié)能環(huán)保技術(shù)改造，積極提供綠色貸款、綠色金融產(chǎn)品和綠色金融服務(wù)。同時(shí)，堅(jiān)持“有保有壓”的信貸原則，嚴(yán)格控制對(duì)高耗能、高污染和落后產(chǎn)能行業(yè)的授信，對(duì)未達(dá)到國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目和企業(yè)實(shí)行“環(huán)保達(dá)標(biāo)一票否決制”，通過(guò)信貸投向優(yōu)化，推動(dòng)工業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。堅(jiān)持“有中生新”和“無(wú)中生有”兩手抓，兩手硬，支持傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級(jí)的同時(shí)，不斷打造戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

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然而，對(duì)于手機(jī)媒體而言，要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的傳播環(huán)境中站穩(wěn)腳跟，并獲得長(zhǎng)足的發(fā)展，就需要結(jié)合自身特點(diǎn)走差異化競(jìng)爭(zhēng)的道路，來(lái)全力打造核心競(jìng)爭(zhēng)力。也唯有如此，手機(jī)媒體才能在3G時(shí)代使自身成為主流媒體中的一員。

那么，手機(jī)媒體如何來(lái)打造核心競(jìng)爭(zhēng)力呢？

一、細(xì)分客戶(hù)，提供個(gè)性化服務(wù)

目前手機(jī)媒體作為新媒體，其最大的不足卻是內(nèi)容的同質(zhì)化，不少手機(jī)媒體，時(shí)下還是對(duì)傳統(tǒng)紙質(zhì)傳媒內(nèi)容的拷貝。以往，其他媒體費(fèi)盡心機(jī)搶奪受眾有限的注意力，而今，號(hào)稱(chēng)“影子媒體”的手機(jī)，其天生占有的如影隨形地陪伴讀者的受眾注意力，倒被同質(zhì)化的內(nèi)容弄得麻木了。

所以，現(xiàn)在亟待解決的是，手機(jī)媒體必須做好讀者的信息需求調(diào)查，按用戶(hù)的需求提供個(gè)性化信息，真正做到分眾傳播。這樣一來(lái)，一方面，手機(jī)媒體不僅要從讀者需求的差異出發(fā)，通過(guò)建立分類(lèi)信息數(shù)據(jù)庫(kù)和分類(lèi)客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)，有針對(duì)性地精細(xì)化開(kāi)發(fā)手機(jī)媒體內(nèi)容，將時(shí)政、國(guó)際、金融、社會(huì)、娛樂(lè)、體育等信息分類(lèi)提供給需要它們的讀者，讓各類(lèi)讀者擁有內(nèi)容選擇的空間。像齊魯晚報(bào)手機(jī)版在精細(xì)化采編和分類(lèi)的基礎(chǔ)上推出了“新聞?lì)^條”、“一周聚焦”、“時(shí)尚生活”、“體壇風(fēng)云”等欄目，分別推介給相應(yīng)的訂戶(hù)；中國(guó)移動(dòng)新聞早晚報(bào)開(kāi)通個(gè)性化體育版，近3000萬(wàn)用戶(hù)從此告別了看同一內(nèi)容的時(shí)代。

另一方面，也是更為重要的一方面，從發(fā)展趨勢(shì)著眼，手機(jī)媒體更要主動(dòng)出擊，更要結(jié)合自身和受眾特點(diǎn)，探索出創(chuàng)造性的個(gè)性化內(nèi)容。在此一層面，傳播內(nèi)容按時(shí)政、經(jīng)濟(jì)、實(shí)用、娛樂(lè)、游戲等來(lái)分類(lèi)已太寬泛；而應(yīng)通過(guò)個(gè)性化定制給每一個(gè)消費(fèi)者提供專(zhuān)屬的文化消費(fèi)套餐，像公務(wù)員、商人、歷史愛(ài)好者等等，都可以通過(guò)手機(jī)媒體獲取自己專(zhuān)門(mén)需求的信息，做到使每個(gè)用戶(hù)能看到自己需要和感興趣的內(nèi)容。由此，用戶(hù)的個(gè)性化定制會(huì)讓手機(jī)媒體更具針對(duì)性，手機(jī)媒體才可切實(shí)順應(yīng)和滿(mǎn)足他們對(duì)于新聞信息、生活資訊、實(shí)用信息、知識(shí)學(xué)習(xí)、休閑娛樂(lè)、情感慰藉和社會(huì)交流等各方面的需求，以至于使手機(jī)媒體成為人們生活世界里的重要組成部分。

在當(dāng)今的傳播時(shí)代，“內(nèi)容為王”。 傳播的內(nèi)容始終是處于媒體競(jìng)爭(zhēng)的核心位置。總之，誰(shuí)控制了受眾需求的內(nèi)容，誰(shuí)就占有先機(jī)，誰(shuí)就占領(lǐng)了產(chǎn)業(yè)鏈的上游；如此，才有競(jìng)爭(zhēng)力可言。

二、切合實(shí)際，創(chuàng)新表現(xiàn)形式

創(chuàng)新手機(jī)媒體的表現(xiàn)形式。首先就要求手機(jī)媒體版面的構(gòu)成要素從標(biāo)題到內(nèi)文再到圖片，都真正服從于“小屏幕規(guī)律”。

手機(jī)媒體的標(biāo)題要設(shè)計(jì)得既短小精悍又具有立體感。

而在內(nèi)文的信息處理上，一是要精選信息。手機(jī)媒體為讀者提供的是濃縮的簡(jiǎn)要內(nèi)容，這就要求手機(jī)媒體通過(guò)梳理紛繁復(fù)雜的新聞事件，為讀者提供最有價(jià)值的簡(jiǎn)要信息，讓手機(jī)媒體的內(nèi)容實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化。二是要精編信息。手機(jī)屏幕比較小，一般在2―3英寸之間；每屏可以顯示的字?jǐn)?shù)通常不到100字，意味著讀者在閱讀手機(jī)媒體時(shí)要頻繁地滾屏、翻頁(yè)，由此讀者容易使眼睛疲勞，信息接受能力、理解能力也會(huì)有所下降。加之讀者看手機(jī)媒體通常是快速閱讀，甚至是行進(jìn)中的快速閱讀，因而在編輯文字時(shí)手機(jī)媒體要做到精煉，盡量少用復(fù)雜句，多用短句，用最簡(jiǎn)潔明了的文字包含盡量多的信息，以方便讀者快速閱讀和迅速理解。三是要傳遞最新信息。手機(jī)如影隨形地陪伴讀者、天生占有讀者注意力的特點(diǎn)，加上手機(jī)便于即時(shí)傳播的功能，使得在重大事件發(fā)生后，手機(jī)媒體具有在第一時(shí)間打造獨(dú)特內(nèi)容的機(jī)會(huì)；這樣，就能讓讀者獲知最新消息，而有助于增強(qiáng)手機(jī)媒體的吸引力。

新聞圖片同樣要適合手機(jī)表現(xiàn)。新聞圖片是手機(jī)媒體內(nèi)容的重要組成部分。由于技術(shù)和功能的限制，手機(jī)屏幕尺寸較小，屏幕分辨率較低。這些硬件上的不足就限制了手機(jī)媒體上圖片的表現(xiàn)力。一般的新聞圖片必須經(jīng)過(guò)壓縮才能在手機(jī)上顯示，但是壓縮的圖片有些會(huì)有很多信息缺失，甚至在手機(jī)上無(wú)法看清楚，原本新聞圖片的視覺(jué)沖擊力更無(wú)從談起。因此在編輯圖片時(shí)，要選擇適合手機(jī)表現(xiàn)的圖片，在細(xì)節(jié)處特別用心。選擇手機(jī)媒體的圖片要注意其構(gòu)圖和信息量。手機(jī)屏幕較小的特點(diǎn)，適合表現(xiàn)細(xì)節(jié)圖片，不適合表現(xiàn)大場(chǎng)面的全景圖片。如果新聞圖片的信息量過(guò)大，經(jīng)過(guò)壓縮后，細(xì)節(jié)信息會(huì)嚴(yán)重缺失，圖片的表現(xiàn)力會(huì)黯然失色。而近景或特寫(xiě)圖片在手機(jī)屏幕上表現(xiàn)力更細(xì)膩、更豐富。比如在報(bào)道體育和娛樂(lè)新聞時(shí)，手機(jī)媒體往往可配發(fā)體育明星或娛樂(lè)明星的特寫(xiě)圖片，這類(lèi)圖片非常適合手機(jī)屏幕表現(xiàn)。

創(chuàng)新手機(jī)媒體的表現(xiàn)形式，同時(shí)必須清醒地認(rèn)識(shí)到，手機(jī)媒體終究不是報(bào)紙的手機(jī)版。如今的媒介邊緣越來(lái)越模糊，媒介融合是未來(lái)媒介發(fā)展的大勢(shì)所趨，不管你是報(bào)紙出身，還是電視出身，未來(lái)都將要在媒介融合這一層面及大平臺(tái)上展開(kāi)正面競(jìng)爭(zhēng)。

在3G時(shí)代，技術(shù)瓶頸將被突破，手機(jī)媒體的流量、傳輸速度、多媒體等方面的技術(shù)難題都將得到很好解決，并可實(shí)現(xiàn)多媒體資源的整合。高速的網(wǎng)絡(luò)寬帶，無(wú)線(xiàn)網(wǎng)速的極大提高，這些將突破對(duì)手機(jī)媒體容量和下載速度的限制，手機(jī)媒體傳播的信息將更加豐富、快捷。手機(jī)媒體無(wú)疑將突破傳統(tǒng)的圖片加文字的簡(jiǎn)單表現(xiàn)形式，其表現(xiàn)形式將轉(zhuǎn)變?yōu)榘▓D片、文字、視頻、音頻和flash等在內(nèi)的動(dòng)態(tài)互動(dòng)的多媒體，因而其內(nèi)容吸引力也將增強(qiáng)。

創(chuàng)新手機(jī)媒體的表現(xiàn)形式，還應(yīng)從寬泛意義上著手。要著手把與受眾的互動(dòng)納入手機(jī)媒體的傳播活動(dòng)中。原來(lái)的手機(jī)媒體基本上是以單純閱讀為主，而現(xiàn)在融合進(jìn)與受眾的互動(dòng)已成為一種發(fā)展趨勢(shì)。手機(jī)媒體傳播是富有動(dòng)感的活動(dòng)，一味單向制動(dòng)的傳播顯然是要影響到其受關(guān)注度和吸引力的。啟動(dòng)手機(jī)媒體與受眾的互動(dòng)，既可有效地提高手機(jī)媒體傳播的親和力和受關(guān)注度，又可取得更高的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。手機(jī)媒體與受眾的互動(dòng)，同樣離不開(kāi)激發(fā)出好的想法與創(chuàng)意――廣東移動(dòng)手機(jī)媒體“讀者俱樂(lè)部” 就是拉動(dòng)與讀者互動(dòng)的重要方式：手機(jī)媒體“讀者俱樂(lè)部”是為媒體和用戶(hù)搭建的一個(gè)平臺(tái)，在此平臺(tái)里，消費(fèi)行為、購(gòu)買(mǎi)行為，以及品牌、傳播、營(yíng)銷(xiāo)等活動(dòng)都融入了其中；新華手機(jī)媒體在2010年全國(guó)“兩會(huì)”期間，則開(kāi)辟了與受眾互動(dòng)的“百姓議政”的欄目；……值得注意的是，在手機(jī)媒體開(kāi)發(fā)出一些有創(chuàng)意的互動(dòng)形式時(shí)，還必須著手用戶(hù)應(yīng)用習(xí)慣的培育；手機(jī)媒體互動(dòng)的一些應(yīng)用體驗(yàn)是需要時(shí)間培育的。而任何一種互動(dòng)形式的出現(xiàn)，也要隨著人們的體驗(yàn)深入，不斷地對(duì)其進(jìn)行改變和調(diào)整。手機(jī)媒體市場(chǎng)不可能形成一些完全標(biāo)準(zhǔn)化的互動(dòng)形式；而每種切合實(shí)際的互動(dòng)形式，都終將會(huì)有適合于自己的分眾人群。

三、把握市場(chǎng)規(guī)律，創(chuàng)新盈利模式

當(dāng)前在手機(jī)媒體的盈利中，主要靠收取訂閱費(fèi)，廣告費(fèi)只占很少一部分；當(dāng)下已有些業(yè)內(nèi)人士深刻認(rèn)識(shí)到，手機(jī)媒體增加盈利可通過(guò)廣告收費(fèi)和內(nèi)容收費(fèi)等多種方式實(shí)現(xiàn)。現(xiàn)在就有些手機(jī)媒體開(kāi)始借鑒傳統(tǒng)媒體平臺(tái)的“雙重售賣(mài)”，探索和開(kāi)發(fā)依靠廣告盈利的模式。其實(shí)，手機(jī)廣告的到達(dá)率極高，幾乎為100％，此到達(dá)率是其他媒介望塵莫及的。手機(jī)廣告還有強(qiáng)迫性，這也是進(jìn)行手機(jī)媒體廣告?zhèn)鞑ビ欣囊粋€(gè)特質(zhì)。從上述角度來(lái)看，手機(jī)媒體廣告是一種行之有效的傳播方式和促銷(xiāo)手段。手機(jī)媒體的廣告費(fèi)收入是未來(lái)手機(jī)媒體發(fā)展的最重要的依托。

手機(jī)媒體廣告內(nèi)容及主題要努力做到高精確，要盡量細(xì)化到每個(gè)用戶(hù)需求的信息。比如一個(gè)對(duì)美容護(hù)膚感興趣的女性用戶(hù)，肯定愿意為美容護(hù)膚相關(guān)信息付出注意力和時(shí)間甚至于付費(fèi)，她也不會(huì)反感與美容護(hù)膚產(chǎn)品相關(guān)的廣告。手機(jī)媒體廣告可通過(guò)用戶(hù)細(xì)分，按用戶(hù)的性別、年齡、學(xué)歷、職業(yè)、興趣等信息分類(lèi)數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)更精確的定向廣告；也可通過(guò)對(duì)用戶(hù)的地區(qū)、手機(jī)卡品牌等數(shù)據(jù)的分析和挖掘，實(shí)現(xiàn)按地區(qū)、按用戶(hù)消費(fèi)水平的定向，而最大限度提升廣告效果。

手機(jī)媒體廣告可以有文字硬廣告、圖片硬廣告、音頻廣告、視頻廣告、軟文廣告等等。有創(chuàng)意的廣告設(shè)計(jì)不僅不會(huì)被用戶(hù)排斥，還能把讀者的興趣吸引到瀏覽內(nèi)容上，增長(zhǎng)讀者對(duì)手機(jī)媒體的瀏覽時(shí)間，使廣告商和手機(jī)媒體取得雙贏(yíng)；而其關(guān)鍵在于是否做到了“廣告信息化、信息服務(wù)化、服務(wù)個(gè)性化”，是否在孜孜不倦地追求“隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的廣告效果。從廣告的角度來(lái)看，手機(jī)媒體本質(zhì)上是一個(gè)潛力巨大的廣告平臺(tái)。手機(jī)媒體廣告的表現(xiàn)形式還應(yīng)充分利用手機(jī)的特性，達(dá)成與用戶(hù)的有效互動(dòng)，收到區(qū)別于傳統(tǒng)媒體廣告的更好的互動(dòng)效果。

此外，還可以手機(jī)媒體內(nèi)容中加載免費(fèi)類(lèi)WAP手機(jī)站點(diǎn)的WAP鏈接地址，來(lái)引導(dǎo)用戶(hù)產(chǎn)生訪(fǎng)問(wèn)，使用戶(hù)進(jìn)一步在手機(jī)類(lèi)的站點(diǎn)，實(shí)施購(gòu)買(mǎi)行為；例如加載手機(jī)淘寶網(wǎng)的鏈接地址，用戶(hù)產(chǎn)生訪(fǎng)問(wèn)及購(gòu)買(mǎi)行為，手機(jī)媒體參與手機(jī)淘寶網(wǎng)的產(chǎn)品銷(xiāo)售利潤(rùn)的二次分配。這種方式，手機(jī)媒體可以有更多的想象空間。另外，手機(jī)媒體還可以借助3G技術(shù)力量，推出系列增值服務(wù)，如音樂(lè)、游戲下載之類(lèi)，以盡可能地多方面擴(kuò)展手機(jī)媒體的盈利空間。

手機(jī)媒體要想在市場(chǎng)上占有自己的營(yíng)銷(xiāo)份額，必須加大廣告和營(yíng)銷(xiāo)的力度和創(chuàng)意，在傳播實(shí)踐中盡快形成其他同類(lèi)產(chǎn)品所不具備的獨(dú)特性和排他性，以強(qiáng)化其核心競(jìng)爭(zhēng)力。