導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇團(tuán)代會(huì)講話，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

剛才，會(huì)議聽取了各分團(tuán)和參會(huì)單位準(zhǔn)備情況的匯報(bào)；宏勝同志通報(bào)了我市代表團(tuán)參會(huì)準(zhǔn)備情況，并對(duì)西洽會(huì)會(huì)期的主要活動(dòng)進(jìn)行了安排。下面，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)。

一、要認(rèn)真組織、參加好各項(xiàng)活動(dòng)。今年西洽會(huì)安排的活動(dòng)形式多樣，內(nèi)容豐富。就我市而言，除了要參加大會(huì)組織的“省際經(jīng)濟(jì)合作交流會(huì)”、“國(guó)際貿(mào)易與投資發(fā)展論壇”、“日本—陜西企業(yè)合作推介會(huì)”等活動(dòng)以外，還要協(xié)助搞好“臺(tái)商投資西部懇談會(huì)”，還重點(diǎn)安排了“鹽城—*經(jīng)濟(jì)合作座談會(huì)”、“*—西高新經(jīng)濟(jì)合作促進(jìn)會(huì)”、“*投資環(huán)境說(shuō)明會(huì)”等活動(dòng)。這些活動(dòng)是集中展示我市近年來(lái)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果和未來(lái)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展前景的重要機(jī)會(huì)，也是推介招商引資項(xiàng)目、宣傳投資優(yōu)惠政策的重要平臺(tái)。各縣區(qū)、各參會(huì)部門、企業(yè)要按照各自的分工，認(rèn)真組織、參加好每一項(xiàng)活動(dòng)，要把各自的任務(wù)進(jìn)行分解，落實(shí)到每一個(gè)崗位，落實(shí)到每一個(gè)具體的環(huán)節(jié)，落實(shí)到每一位工作人員的身上。特別是市招商局的同志，承擔(dān)著會(huì)議的組織、聯(lián)絡(luò)、銜接、協(xié)調(diào)的重要職責(zé)，要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以往吃苦耐勞、扎實(shí)敬業(yè)的工作作風(fēng)，把各項(xiàng)工作安排周全，對(duì)活動(dòng)的每一個(gè)細(xì)節(jié)提前謀劃，做到心中有數(shù)，保證整個(gè)活動(dòng)有條不紊的進(jìn)行。這里，需要強(qiáng)調(diào)的是，各分團(tuán)工作人員在參加正式活動(dòng)時(shí)都要著正裝，舉止言談要文明禮貌，保持良好的精神風(fēng)貌，樹立圣地*人的新形象。

二、要利用多種形式搞好談判工作。一是要主動(dòng)邀請(qǐng)客商。邀請(qǐng)工作一定要有誠(chéng)意，把我們項(xiàng)目的基本情況、市上的優(yōu)惠政策和項(xiàng)目的發(fā)展前景給客商介紹清楚，以扎實(shí)的工作吸引更多的客商與我方對(duì)接、洽談。二是重視網(wǎng)上撮合談判。項(xiàng)目抓意向，意向抓簽約，各分團(tuán)要落實(shí)專門人員對(duì)網(wǎng)上的動(dòng)態(tài)信息適時(shí)進(jìn)行了解、掌握和信息反饋。對(duì)有合作意向的，要提前和客商約好地點(diǎn)，提前到達(dá)，不能因赴約不及時(shí)而影響我們的形象。三是要重視展位的現(xiàn)場(chǎng)談判工作。各縣區(qū)、各參會(huì)單位都要指定對(duì)推介項(xiàng)目熟悉的聯(lián)絡(luò)員，熱情接待每位參展人員，主動(dòng)介紹項(xiàng)目情況，決不能出現(xiàn)對(duì)參展人員冷淡、無(wú)動(dòng)于衷的現(xiàn)象。各分團(tuán)負(fù)責(zé)人要巡回檢查，對(duì)不負(fù)責(zé)任的聯(lián)絡(luò)員要嚴(yán)厲批評(píng)，確保每一個(gè)展位都成為笑迎八方來(lái)客的洽談平臺(tái)。四是要積極主動(dòng)跟蹤談判、扣門談判。要高度重視談判的跟進(jìn)工作，爭(zhēng)取有更多的協(xié)議項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為合同項(xiàng)目?？傊?，要千方百計(jì)地利用各種形式宣傳我們的項(xiàng)目和投資環(huán)境。除過(guò)我們自己組織的活動(dòng)外，特別要抓住省上組織的幾次大型活動(dòng)的機(jī)遇，把項(xiàng)目?jī)?cè)直接送到客商手中，主動(dòng)和他們洽談。要通過(guò)這次活動(dòng)，廣泛結(jié)識(shí)一批客商，無(wú)論有無(wú)合作意向，都要和他們交朋友，收集信息，積累經(jīng)驗(yàn)，為今后的項(xiàng)目推介、簽約打好基礎(chǔ)。

三、要認(rèn)真做好招商情況的統(tǒng)計(jì)工作。各分團(tuán)要及時(shí)將本團(tuán)參加西洽會(huì)的活動(dòng)情況，向市代表團(tuán)辦公室反饋，市代表團(tuán)辦公室也要主動(dòng)收集、及時(shí)掌握西洽會(huì)各方面的情況，分門別類的做好統(tǒng)計(jì)工作。在具體工作中要特別注意對(duì)內(nèi)資外資的統(tǒng)計(jì)，外資要分清境外和國(guó)外。

四、要高度重視安全工作。安全工作要時(shí)刻掛在心上，要放在一切工作的首位。我市代表團(tuán)這次參會(huì)人員較多，且駐地分散，各縣區(qū)、各部門、各企業(yè)都要管好自己的人，要督促、要求各參會(huì)人員遵守紀(jì)律，注意安全，按時(shí)作息，按時(shí)參會(huì)，外出時(shí)要履行請(qǐng)假手續(xù)，決不能因賭博、酗酒而受到治安處罰，影響我市的整體形象。

篇2

今天，我們?cè)谶@里隆重舉行企業(yè)名師帶徒結(jié)對(duì)暨人才下鄉(xiāng)服務(wù)團(tuán)成立大會(huì)，這次會(huì)議是配合市人才工作的重要活動(dòng)之一，標(biāo)志著××縣企業(yè)名師帶徒和專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)活動(dòng)拉開了序幕。剛才，縣委組織部副部長(zhǎng)××*同志介紹了企業(yè)名師帶徒活動(dòng)前期開展情況和專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)團(tuán)組建情況，師傅徒弟代表進(jìn)行了結(jié)對(duì)簽字，并分別進(jìn)行了表態(tài)性發(fā)言；對(duì)專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)隊(duì)進(jìn)行了授旗，市委組織部副部長(zhǎng)××*同志致了辭。下面，我再講三點(diǎn)意見(jiàn)：

一、充分認(rèn)識(shí)開展企業(yè)名師帶徒活動(dòng)和人才下鄉(xiāng)服務(wù)的重要意義，增強(qiáng)技能人才培養(yǎng)和人才服務(wù)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的緊迫性

技能人才是人才隊(duì)伍的重要組成部分，是工人隊(duì)伍的核心骨干，是推動(dòng)技能創(chuàng)新和實(shí)現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化不可缺少的重要力量。近幾年來(lái)，我縣技能人才工作取得了顯著成績(jī)，人才隊(duì)伍不斷壯大。但是，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整不斷加快，人力資源能力建設(shè)要求不斷提高，技能人才工作也面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)?？傮w上看，技術(shù)工人總量不足，整體素質(zhì)較低，結(jié)構(gòu)失衡，技能人才工作基礎(chǔ)薄弱，輕視技能勞動(dòng)和技能勞動(dòng)者的傳統(tǒng)觀念仍然存在。建立和實(shí)施名師帶徒制度，在如今技能人才短缺的現(xiàn)狀下，是提高現(xiàn)有技術(shù)工人技術(shù)等級(jí)和操作水平的一條捷徑，是企業(yè)培養(yǎng)技能人才、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。在有著幾千年文明史的我國(guó)，師傅帶徒弟的傳統(tǒng)源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。然而，在一段時(shí)間里，這一優(yōu)良傳統(tǒng)因受到社會(huì)上技術(shù)無(wú)用論的影響和沖擊，在許多企業(yè)趨于淡化甚至了無(wú)聲息。許多不愿學(xué)技術(shù)的職工，眼里也就沒(méi)了師傅，再加上競(jìng)爭(zhēng)上崗的殘酷，又使師傅們接受了“教會(huì)徒弟餓死師傅”的教訓(xùn)，許多師傅不真心帶徒，不傾心傳技，致使師徒關(guān)系冷漠。時(shí)下，也有一種偏高的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為人才等于高學(xué)歷，只有高學(xué)歷才是人才。事實(shí)上，這也是一些企業(yè)不重視“名師”，不重視“名師帶徒”做法的一個(gè)主要因素。高學(xué)歷人才和知識(shí)、科研型人才固然是企業(yè)非常重要的，但企業(yè)更需要有一大批技能型人才。企業(yè)要發(fā)展，需要各類人才形成互補(bǔ)，唯此，才有發(fā)展?jié)摿Α?/p>

“四下鄉(xiāng)”活動(dòng)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的共同努力下，開展得有聲有色，取得了積極效果，受到社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。同時(shí)也要看到，我縣正處于全面建設(shè)社會(huì)主義新××××階段，提高農(nóng)民素質(zhì)、改善農(nóng)民生活、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，仍然是艱巨而緊迫的任務(wù)。組建專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)團(tuán)，開展專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)活動(dòng)，是對(duì)群眾利益高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，把“四下鄉(xiāng)”工作提高到一個(gè)新水平，是落實(shí)黨的十六屆五中全會(huì)提出的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要舉措；是城市反哺農(nóng)村，人才服務(wù)農(nóng)村大眾的重要載體。

總之，企業(yè)名師帶徒和專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)活動(dòng)是我縣重視人才資源的整體性開發(fā)，盤活存量，充分發(fā)揮現(xiàn)有人才積極作用，提高人才使用率，實(shí)現(xiàn)人才資源配置效益最大化的一條重要途徑。

二、扎實(shí)開展企業(yè)名師帶徒活動(dòng)，促進(jìn)技能人才成長(zhǎng)

開展“企業(yè)名師帶徒”活動(dòng)，旨在充分利用現(xiàn)有技能人才資源，發(fā)揮廣大師傅的傳幫帶作用，拓寬技能人才的培養(yǎng)途徑，加快建設(shè)一支與××經(jīng)濟(jì)發(fā)展相匹配的技能人才隊(duì)伍的步伐，促進(jìn)技能人才資源的優(yōu)化配置。我們要通過(guò)企業(yè)名師帶徒活動(dòng)等形式，大力開發(fā)企業(yè)人力資源，培養(yǎng)大批技能型人才，造就一支高素質(zhì)的技能人才隊(duì)伍，進(jìn)一步提高技能人才的社會(huì)地位，營(yíng)造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的社會(huì)環(huán)境，為我縣企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的騰飛奠定強(qiáng)大的人才和人才工作基礎(chǔ)。這里，我想對(duì)師徒、實(shí)施企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提四點(diǎn)要求：一是要從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的角度，從優(yōu)化整合人才資源、整體提高人才素質(zhì)的角度，從人才自身發(fā)展需要的角度充分認(rèn)識(shí)名師帶徒結(jié)對(duì)工作的重要意義。二是要以滿腔的熱情和積極的行動(dòng)參與師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。要做到認(rèn)識(shí)到位，態(tài)度到位，行動(dòng)到位。師傅要以優(yōu)良的職業(yè)道德，先進(jìn)的企業(yè)發(fā)展理念，精湛的技術(shù)和絕技絕活，傾心傳授，定期對(duì)徒弟的實(shí)際表現(xiàn)作出評(píng)價(jià)，并根據(jù)徒弟的具體情況安排下一步的培養(yǎng)計(jì)劃，帶動(dòng)徒弟快速成長(zhǎng)；徒弟要以師傅引領(lǐng)，結(jié)對(duì)共同促成長(zhǎng)為目標(biāo)，尊重師傅，虛心請(qǐng)教，刻苦鉆研，勤于實(shí)踐，定期對(duì)自己的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)，努力成為可造之才，為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。三是要搭建平臺(tái)，加強(qiáng)交流。企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新和培養(yǎng)、使用技能人才的主體。要大力加強(qiáng)職工培訓(xùn)，加大培訓(xùn)投入，改善培訓(xùn)條件，促進(jìn)技能人才成長(zhǎng)。要組織結(jié)對(duì)師徒參加各類培訓(xùn)講座，開闊結(jié)對(duì)師徒的視野，及時(shí)了解最新的技術(shù)動(dòng)態(tài)；采用多種形式為師徒搭建技術(shù)交流的平臺(tái)，積極為結(jié)對(duì)師徒創(chuàng)造技術(shù)交流的機(jī)會(huì)。四是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要加強(qiáng)企業(yè)名師帶徒工作的領(lǐng)導(dǎo)和過(guò)程的管理。按照《師徒結(jié)對(duì)承諾書》簽約內(nèi)容，對(duì)結(jié)對(duì)師徒定期進(jìn)行階段性考核，實(shí)行跟蹤管理。通過(guò)跟蹤考核，確?！捌髽I(yè)名師帶徒”活動(dòng)的正常進(jìn)行，及時(shí)了解結(jié)對(duì)師徒在簽約期間的工作、學(xué)習(xí)情況，同時(shí)，要加強(qiáng)組織落實(shí)，規(guī)范機(jī)制，積極推行“企業(yè)名師帶徒”活動(dòng)。縣委組織部、縣人才辦在考核基礎(chǔ)上適時(shí)評(píng)選表彰在“企業(yè)名師帶徒”活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)師徒個(gè)人、先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）。

三、精心組織，切實(shí)發(fā)揮專業(yè)人才在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用

新農(nóng)村建設(shè)是當(dāng)前全縣的一項(xiàng)中心工作，組織開展“專業(yè)人才下鄉(xiāng)”服務(wù)活動(dòng)，是人才工作服務(wù)中心的具體體現(xiàn)，是推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略的一項(xiàng)具體措施。

緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村這個(gè)主題。運(yùn)用“專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)”活動(dòng)這個(gè)有效載體，加快城市人才資源向農(nóng)村流動(dòng)，讓專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)活動(dòng)成為連接城鄉(xiāng)、服務(wù)“三農(nóng)”的橋梁和紐帶，為建設(shè)生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好、文明民主的社會(huì)主義新農(nóng)村提供有力的人才和智力支撐。

建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的新形勢(shì)，對(duì)專業(yè)人才下鄉(xiāng)服務(wù)活動(dòng)提出了新的更高的要求。各部門特別是農(nóng)林漁業(yè)、科技、衛(wèi)生、文化、教育等職能部門要進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，帶著對(duì)農(nóng)民群眾的深厚感情，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，誠(chéng)心實(shí)意辦實(shí)事，盡心竭力解難題，堅(jiān)持不懈做好事，千方百計(jì)促發(fā)展，真正做到深入農(nóng)村、貼近實(shí)際、服務(wù)農(nóng)民。要不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，拓展活動(dòng)領(lǐng)域，增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效，為促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)。