導(dǎo)語：安全管理考核任務(wù)通告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

經(jīng)研究，區(qū)政府成立“年度區(qū)安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由區(qū)政府李強(qiáng)副區(qū)長任組長，區(qū)安監(jiān)局王貞用局長任副組長，區(qū)監(jiān)察、公安、總工會(huì)等單位分管領(lǐng)導(dǎo)為成員。各主管局和各街道辦事處也要成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)，切實(shí)加強(qiáng)對各級安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況的考核，促進(jìn)我區(qū)安全生產(chǎn)工作的有序開展。

二、考核內(nèi)容

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)對安全工作一系列重要指示和執(zhí)行國務(wù)院安全生產(chǎn)方針、政策以及區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)安全生產(chǎn)工作部署的落實(shí)情況；

2、落實(shí)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”以及年度安全目標(biāo)管理責(zé)任制的貫徹落實(shí)情況；

3、繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)年”和“責(zé)任落實(shí)年”活動(dòng)情況；

4、本單位安全管理工作開展情況；

5、安全生產(chǎn)各個(gè)專項(xiàng)整治和隱患排查治理工作開展情況；

6、其他安全工作成效。

三、考核方法和步驟

考核工作將采取“聽、看、查、議、評”的辦法，主要考核區(qū)各主管局和街道辦事處安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。各單位要根據(jù)區(qū)人民政府安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室關(guān)于《區(qū)各部門、各街道辦事處年安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核評分標(biāo)準(zhǔn)》（安辦[]72號）文件要求，針對存在的不足之處進(jìn)行落實(shí)整改，進(jìn)一步提高本單位安全生產(chǎn)管理水平。

1、區(qū)直各有關(guān)部門、各街道辦事處要按照安全責(zé)任制考核評分標(biāo)準(zhǔn)的要求，認(rèn)真進(jìn)行逐條對照檢查，并填寫好評分表上的自評分?jǐn)?shù)，同時(shí)各單位要將年度安全工作情況形成書面匯報(bào)材料，以便統(tǒng)一匯總上報(bào)。

2、2012年月日開始，由“區(qū)政府安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組”組織對各街道辦事處、區(qū)各主管局進(jìn)行考核，并隨機(jī)抽查一個(gè)下屬單位安全生產(chǎn)管理工作開展情況。

四、考核結(jié)果

各主管局、街道辦事處要認(rèn)真做好年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核工作，安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核將執(zhí)行一票否決制，凡考核不合格的單位，將取消本年度評先、評優(yōu)資格。